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标题: 从这个细节,可以看出中国联通混改是有成效的  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2021-5-20 21:09
作者: 苏阿阿     标题: 从这个细节,可以看出中国联通混改是有成效的

文/悲了伤的白犀牛
中国联通混改已经持续多年,至于其成效,一直是众说纷纭——
有人夸奖,混改改变了中国联通的运作机制,迅速扭转了中国联通的经营局面,经营指标大幅拉升,有急起直追移动、电信的势头。
也有人批评,混改以牺牲基层员工的根本利益为代价去换取指标的上升,这是杀鸡取卵的行为,而且把员工包袱推向社会,有违国企社会责任。
有人说,中国联通混改从一开始就注定要失败的,因为其不符合行业现状与事物发展规律的事情,只能走向预设的相反方向。
也有人说,中国改革从来都是不破不立,不打破一些根深蒂固的东西是很难取得成功的,一旦真正破了,很快就会重新立起来。

昨天,看到论坛上有联通员工发帖“抱怨”——
“南方联通2020年改革后,工作量变大,有没有同感?成立三大BG,其中网络BG将规划、建设、维护、优化都在一个部门,人却减少了30%,人均工作量大增!”
后面回应者众多!
光从这一点看,我觉得中国联通混改是有成效的,说不定还真能成!
撇除顶层设计和战略规划等因素不谈,过去中国联通最大的问题就是:员工积极性不高、执行力差、基层竞争性弱,在如狼似虎的中国移动基层面前几乎毫无还手之力,所以过去很多年里,在大部分市场中节节败退,难以形成有效的竞争压力。
有联通员工描述过去中国联通员工的工作状态甚为形象——“一个人干,几个人指挥,剩下的看。”
中国联通混改最大的着力点就在于改变了员工和企业之间的生产关系,改变了过去人浮于事的局面,打破大锅饭,让收入与劳动付出直接挂钩,比如,在云南、广西推进的混改,基层员工的利益在一定程度上受到损害,但云南混改减亏不少,财务费用的支出大幅度减少,现金流量逐渐好转,资本开支的压力减缓,这些都是成效。
鉴史知今,如果没有九十年代国企大规模下岗分流,现在国家国企会是怎样的?那一大批下岗人员从现在看,大部分是好于留在企业的。中国的改革是不死不改,到最后看“死了的都不后悔改”。
如今中国联通省级混改还在路上,如果不坚决推行,联通的未来堪忧。

当然,如今中国联通混改只是“小荷才露尖尖角”,对业务层面的影响还需要时间,比如,在与联通战略投资者的协同发展上,中国联通的步子还是太小了,引入几大战略投资者,是王晓初董事长主动争取的好牌,这几大战略投资者都是在中国举足轻重的角色,但这副牌在国企的框架内没有放开手脚打,和BAT这些厂商的合作基本没有了,后续的云、信息化、2C内容等全部自己处理。5G生态的建设,如果与这几个战略投资者深度融合,5G时代,联通在5GTOB业务上超越中国电信与移动是有可能的。
从这点看混改是难言成功的。如果未来3-5年不抓住机会,混改真的是要失败的。

输赢成败,其实都是在脚下,如今中国联通混改其实才真正进入攻坚期,而晓初总也即将光荣退休,中国联通后面的发展变数颇多,声音也很杂,如果咬着牙过了这个山头,或许无限风景就在后面了。
欢迎留言谈谈你对中国联通混改的看法。



时间:  2021-5-21 00:27
作者: cranetht

没救,烂泥糊不上墙,政企客户拉不到,个人用户还不肯打价格战,谁会用你
时间:  2021-5-21 07:16
作者: tianxianpei1995

成不成功我不知道,我只知道推出的资费越来越辣鸡,腾讯王卡2016年推出的产品了,到了现在依旧在王卡助手天天变着花样的吹牛,真是笑死我了,在我看来,他们早已经开始混日子了。手机营业厅通过投放广告来增加一些收入,当初这个点子有人敢想,有人敢批,厉害了
时间:  2021-5-21 07:49
作者: 玩耍天使

cranetht 发表于 2021-5-21 00:27
没救,烂泥糊不上墙,政企客户拉不到,个人用户还不肯打价格战,谁会用你

政企客户靠的是关系,产品本身反倒是其次
时间:  2021-5-21 08:18
作者: Gratch

不破不立,可是更多的是破而不立
时间:  2021-5-21 08:29
作者: 133单卡用户

tianxianpei1995 发表于 2021-5-21 07:16
成不成功我不知道,我只知道推出的资费越来越辣鸡,腾讯王卡2016年推出的产品了,到了现在依旧在王卡助手天 ...

怎么吹的?
时间:  2021-5-21 08:33
作者: Chrisenten

全社会都在向“钱”看,我们只能向“前”看,这是谁的问题~
时间:  2021-5-21 08:34
作者: hbe01563jp

决策层就是既得利益者,如何破?
时间:  2021-5-21 08:36
作者: tianxianpei1995

133单卡用户 发表于 2021-05-21 08:29:52 怎么吹的?

日常吹嘘2.5亿人的选择,合计着非王卡用户只有5000万咯
时间:  2021-5-21 09:01
作者: founderate

混改是为了企业,不是为了员工,所以混改过程中员工肯定捞不到好,便宜的是混改以后的员工
时间:  2021-5-21 09:26
作者: jiayuanfuguan04

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
时间:  2021-5-21 09:31
作者: ax420647300

三家都更短视了
时间:  2021-5-21 10:52
作者: maxbird

jiayuanfuguan04 发表于 2021-5-21 09:26
地是盐碱地,种地的换了一波又一波,只是肥了卖种子和农药的人

买种子和农药的可能在公司里还有内应。
时间:  2021-5-21 10:57
作者: just10086

maxbird 发表于 2021-5-21 10:52
买种子和农药的可能在公司里还有内应。

你说的那是美国拜耳公司吧,买他的种子必须买他们家的药
时间:  2021-5-21 11:00
作者: addadd321

玩耍天使 发表于 2021-5-21 07:49
政企客户靠的是关系,产品本身反倒是其次

关系靠的还是成本,得有投资。
时间:  2021-5-21 14:52
作者: 玩耍天使

addadd321 发表于 2021-5-21 11:00
关系靠的还是成本,得有投资。

那不还是钱的问题么?联通哪有钱干这种上不得台面的事情
时间:  2021-5-21 16:44
作者: founderate

ax420647300 发表于 2021-5-21 09:31
三家都更短视了

主要是盈利要求和社会责任担当要求这两个矛盾的点同时存在,运营商是不好自处的
时间:  2021-5-21 16:49
作者: ax420647300

founderate 发表于 2021-5-21 16:44
主要是盈利要求和社会责任担当要求这两个矛盾的点同时存在,运营商是不好自处的

主管部们都在吹最强的矛和最强的盾做成绩 不关心细节 其实口碑已经......
时间:  2021-5-21 16:56
作者: Gratch

玩耍天使 发表于 2021-5-21 14:52
那不还是钱的问题么?联通哪有钱干这种上不得台面的事情

关键是提高效率,少折腾
时间:  2021-5-21 17:25
作者: founderate

ax420647300 发表于 2021-5-21 16:49
主管部们都在吹最强的矛和最强的盾做成绩 不关心细节 其实口碑已经......

不行又改呗,党的优良传统,只是苦了员工
时间:  2021-5-21 18:46
作者: luyimin

cranetht 发表于 2021-5-21 00:27
没救,烂泥糊不上墙,政企客户拉不到,个人用户还不肯打价格战,谁会用你

你看看北京多少政企客户是联通的。再想想全国总部在京的企业有多少有。
时间:  2021-5-22 00:29
作者: jssuyh

联通股价低迷,回购都没用。
时间:  2021-5-22 07:23
作者: syj99c

没感觉出来,数据作假还是存在,辨伪存真没有展开
时间:  2021-5-23 15:12
作者: zxcy888

一个这么大的国企,不思怎么去完善网络,提升服务,完善机构增加后台人员配置来提高客户感知度,而是反过来精简后台支撑人员,10010都被精简到了打不通人工服务的囧境,天怒人怨,气数已尽!
时间:  2021-5-23 15:14
作者: zxcy888

联通这样精简后台精简网络支撑人员无异于“自宫”
时间:  2021-5-23 16:08
作者: Gratch

luyimin 发表于 2021-5-21 18:46
你看看北京多少政企客户是联通的。再想想全国总部在京的企业有多少有。

某些吝啬鬼看到没有便宜占了就开骂,这些人从小缺乏教养




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