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标题: 中国联通某分公司为职工子女开暑托班~~~  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2026-7-16 14:10
作者: qin123456     标题: 中国联通某分公司为职工子女开暑托班~~~

本帖最后由 qin123456 于 2026-7-16 14:13 编辑

这不错呀,对于没有老人帮助的家庭是件好事~~~



炎炎夏日,暑托暖心。为切实解决基层职工暑期育儿难题,破解职工子女“看护难、托管难”的民生痛点,7月6日,中国联通XX市分公司2026年职工子女暑托班正式顺利开班,百余位职工子女顺利入班就读。这一暖心举措精准对接职工急难愁盼,用贴心、安心、放心的托管服务,为一线基层员工卸下后顾之忧,彰显了联通企业温度与责任担当。

ScreenShot_2026-07-16_140946_091.png


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时间:  2026-7-16 14:16
作者: hcf013502

基本上各地都有吧,国企工会还是有点存在感的
时间:  2026-7-16 14:56
作者: txrfangyuan

怪不得叫上岸
时间:  2026-7-16 16:04
作者: NE90E

这也要发新闻吗?
时间:  2026-7-16 17:09
作者: QQ520

早很多年就有了
时间:  2026-7-16 18:28
作者: 管局保安员

本帖最后由 管局保安员 于 2026-7-17 09:52 编辑

什么都能拿来吹。下次给员工按时发工资,是不是也要吹一波。
时间:  2026-7-16 20:21
作者: 非法用户

这个是国企工会的常规动作。只要还有些钱,一般都会搞
时间:  2026-7-16 22:04
作者: 恩晴

我们这年年都有
时间:  2026-7-17 03:03
作者: coffee198375

央国企的常规操作。。。。
时间:  2026-7-17 09:16
作者: chenshengqu

真不错,还能托个班
时间:  2026-7-17 09:48
作者: 锦绣江山

为员工子女开设暑托班,很正常,这才是工会的作用,替员工着想。
时间:  2026-7-17 11:08
作者: 南云泡泡

txrfangyuan 发表于 2026-7-16 14:56
怪不得叫上岸

你别高兴,成本到时候平摊你就知道错
时间:  2026-7-17 14:42
作者: caoandt

躺平班,大部分还是在外面补课的
时间:  2026-7-17 14:53
作者: 悟空1166

第一天出社会? 暑假托管不是一直都有么,别说联通,基本上国企 央企都有
时间:  2026-7-17 15:45
作者: sea2003

还是国有企业好呀,能解决员工的后顾之忧呀,员工享受的隐性福利真不少
时间:  2026-7-17 15:46
作者: litter05

企业出一部分,自己出一部分
时间:  2026-7-17 18:17
作者: hlxe5dxm

本帖最后由 hlxe5dxm 于 2026-7-17 18:17 编辑

...最早搞过,结果近2年明确规定,孩子不让带进单位。怕有安全风险,呵呵。
时间:  2026-7-17 20:26
作者: 老YAO

悟空1166 发表于 2026-07-17 14:53:09 第一天出社会? 暑假托管不是一直都有么,别说联通,基本上国企 央企都有

以前有,现在好像不多了。
时间:  2026-7-17 23:19
作者: 枫叶荻花秋瑟瑟

caoandt 发表于 2026-7-17 14:42
躺平班,大部分还是在外面补课的

补课严重大家青少年学习乐趣,单位搞个托管班,交流学习方法,搞点课外活动,激发探索兴趣。。

运营商少搞点盲目的升级换代,节约资金,交给国家多建设重点幼儿园、重点中小学,青少年就不必被应试教育坑害了
时间:  2026-7-18 11:39
作者: NE90E

hlxe5dxm 发表于 2026-7-17 18:17
...最早搞过,结果近2年明确规定,孩子不让带进单位。怕有安全风险,呵呵。

领导无担当
时间:  2026-7-19 09:28
作者: whsyb


时间:  2026-7-20 14:39
作者: liuxiaochao

貌似一直都有!
时间:  2026-7-21 08:59
作者: OscarDon

人性化!
时间:  2026-7-21 14:43
作者: y8a1n1g0

管局保安员 发表于 2026-7-16 18:28
什么都能拿来吹。下次给员工按时发工资,是不是也要吹一波。

哈哈
时间:  2026-7-21 16:09
作者: xhy133

基本上各地都有吧




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