如果你是这个收入，你愿意996吗？ - 设备商讨论区 - 通信人家园

tangguoguo1999

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3^# 大中小

发表于 2019-4-22 13:47:15

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性价比还是蛮高的

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高溪氏没有匹配200万的能力，就别做梦了。否则富士康员工也觉得应该200万。详情回复发表于 2019-4-22 14:23

ziyanji2007 是吧。这时候谁跟他说人生不是工作，要重视家庭，你没有时间陪伴儿子，你不重视家庭，你不在乎身体，要跟老板要求955，要加班费……等等等，他肯定跟你急。详情回复发表于 2019-4-22 13:49

ziyanji2007

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4^# 大中小

发表于 2019-4-22 13:49:47 |只看该作者

tangguoguo1999 发表于 2019-4-22 13:47
性价比还是蛮高的

是吧。这时候谁跟他说人生不是工作，要重视家庭，你没有时间陪伴儿子，你不重视家庭，你不在乎身体，要跟老板要求955，要加班费……等等等，他肯定跟你急。

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iaamdudu 哈哈详情回复发表于 2019-4-24 11:29

syfen 我相信这个待遇能打动一部分人，但不是全部，不要把自己只看钱的价值观带入给别人，我还有朋友年薪50万，仍然选择回去带小孩，不是土豪，只是大家不同阶段关注点不同。工薪族为了生活996无可厚非，为996摇旗呐喊就详情回复发表于 2019-4-22 14:32

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5^# 大中小

发表于 2019-4-22 13:55:57 |只看该作者

肯定愿意，这种付出和所得，秒杀绝大多数的创业

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高溪氏得先有匹配200万的能力，没有的话，就别想了。详情回复发表于 2019-4-22 14:21

qjwy520

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6^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:18:33 |只看该作者

愿意。付出有回报。

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高溪氏不是付出时间就能有这个收入，还必须有相应的能力，否则富士康那些工人岂不是个个两百万？详情回复发表于 2019-4-22 14:22

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7^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:20:44 |只看该作者

200万算什么，还有几千万几个亿的呢！
但前提你的匹配这个能力才行啊。

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8^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:21:16 |只看该作者

PH值发表于 2019-4-22 13:55
肯定愿意，这种付出和所得，秒杀绝大多数的创业

得先有匹配200万的能力，没有的话，就别想了。

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9^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:22:19 |只看该作者

qjwy520 发表于 2019-4-22 14:18
愿意。付出有回报。

不是付出时间就能有这个收入，还必须有相应的能力，否则富士康那些工人岂不是个个两百万？

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10^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:23:10 |只看该作者

tangguoguo1999 发表于 2019-4-22 13:47
性价比还是蛮高的

没有匹配200万的能力，就别做梦了。否则富士康员工也觉得应该200万。

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syfen 说的对，能力也是要匹配的，楼主例子并没交代背景，如果这个能力在外面也有150万，而且没那么变态的加班，我想选择又会不同吧详情回复发表于 2019-4-22 14:35

syfen

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11^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:32:46

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ziyanji2007 发表于 2019-4-22 13:49
是吧。这时候谁跟他说人生不是工作，要重视家庭，你没有时间陪伴儿子，你不重视家庭，你不在乎身体，要跟 ...

我相信这个待遇能打动一部分人，但不是全部，不要把自己只看钱的价值观带入给别人，我还有朋友年薪50万，仍然选择回去带小孩，不是土豪，只是大家不同阶段关注点不同。
工薪族为了生活996无可厚非，为996摇旗呐喊就不应该了，最近马云强东之流最近也哑火了吧

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pwgate 年薪50W不是事，华为很多女员工收入就是这个水平，还不是跳槽或离职回家照顾孩子学习去了！但如果年薪200W或500W，这个事情可能就不一样了，比方说她老公离职回家带孩子。详情回复发表于 2019-5-4 22:20

saintinlove85 我有个朋友，在北京，月薪3000，不抽烟不喝酒，也不参加社交活动，一年后，在北京全款买了一套房。嗯，他爹赞助了500万！！！来自网络的段子！中国大部分都是工薪阶层，所以不管五万好还是五十万好详情回复发表于 2019-4-23 08:51

sunchina 那是你朋友本身就有钱，不然年薪5万的工作都不敢随便辞。当然，也许你认为家资不过亿不能算土豪，但是对于普通人来讲，家里能有500万就是土豪了，理财每年收入起码20万，可以过的很好了。如果你朋友家里只有几万详情回复发表于 2019-4-22 18:14

ziyanji2007 我没有摇旗呐喊哈。我一直以来的观点，个人所处的位置，自身条件，对工作的追求不太一样，所以有的人反对996，这是很正常的，有的人支持996，也不是傻瓜，甘心被老板剥削。否则，互联网公司以及华为这样的公司，是详情回复发表于 2019-4-22 14:40

syfen

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12^# 大中小

发表于 2019-4-22 14:35:20

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高溪氏发表于 2019-4-22 14:23
没有匹配200万的能力，就别做梦了。否则富士康员工也觉得应该200万。

说的对，能力也是要匹配的，楼主例子并没交代背景，如果这个能力在外面也有150万，而且没那么变态的加班，我想选择又会不同吧

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ziyanji2007 你们俩都很对。如果出去能挣150万，他大概就离职走人了，换位思考我也走了。互联网和华为都是私企，没有编制、职称之类的追求，工作就是为了挣钱和事业。能够找到更好的，你就跳槽，劳动法也是保护员工的，跳槽相详情回复发表于 2019-4-22 14:43