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军衔等级:

  一级通信军士

注册时间:
2016-9-11
发表于 2018-5-4 11:25:59 |显示全部楼层
小米上市的确会带来一大波儿新的超级富豪,首先自家的创始人们,财富都在10亿美元以上,应该没有太大问题。

除了创始人们,一些投资小米的机构也将大赚特赚,而这之后小米自己的员工们也会因此受益。

按照小米递交的招股书显示,他们于2011年5月开始建立股权激励计划,向员工、董事和顾问授予以股份为基础的薪酬奖励,以激励其表现并将其利益与公司利益挂钩。

截至最后可行日期,小米授出可认购共244500097股每股面值为0.000025美元的B类股份的购股权及受限制股份单位。截至2015年、2016年及2017年12月31日止年度,小米以股份为基础的薪酬开支分别为人民币6.90亿元、8.71亿元和9.09亿元。

截至2018年3月31日,5500名员工持有以股份为基础的奖励。据澎湃新闻报道称,这5499名员工平均每位得到32831股激励,如果按照千亿美元市值计算,相当于价值156.773万美元(约合人民币995.4万元)。而雷军通过这次上市可直接获得激励30.54亿美元(约合人民币193.89亿元)。

这么一来的话,雷军完全可以接着小米上市冲刺首富,而这5500名员工人均千万。


注册时间:
2018-4-27
发表于 2018-5-4 14:06:50 |显示全部楼层
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军衔等级:

  少校

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2017-5-4
发表于 2018-5-4 22:53:24 来自手机 |显示全部楼层
利润率1.3%的企业有什么可吹的

军衔等级:

  大将

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2007-12-10
发表于 2018-5-4 23:25:31 |显示全部楼层
好企业!
通信行业的朋友欢迎加入通信驿站群75414609一起交流讨论!

军衔等级:

  三级军士长

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2010-10-8
发表于 2018-5-5 01:39:05 来自手机 |显示全部楼层
不知道这5500人里面多少被平均

军衔等级:

  大校

注册时间:
2011-2-3
发表于 2018-5-7 08:35:17 |显示全部楼层
为了降低成本,提升利润,让报表好看,小米在近一年大幅降低研发人员工资,改以期权形式发给员工。美其名曰上市就是千万富翁,看来这些人愿望要实现了。
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