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发表于 2018-6-11 18:08:46 来自手机 |只看该作者 |倒序浏览
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发表于 2018-6-11 18:16:21 来自手机 |只看该作者
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3#
发表于 2018-6-11 18:24:12 来自手机 |只看该作者
四层光奖金就四五十万,三层以上自己想

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4#
发表于 2018-6-11 19:06:52 |只看该作者

明皇播迁,,英宗北狩,,

谁进董事会,,谁做VP,,都一个球样,,
二战后日本政府,,如履薄冰,,看麦克阿瑟脸色行事,,

裁员,,收缩,,疯狂加班,,尽最大可能压榨人力成本,,最好三班倒,,
那样才有可能,,实现日本经济腾飞,,


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5#
发表于 2018-6-11 20:31:56 来自手机 |只看该作者
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6#
发表于 2018-6-12 05:24:53 来自手机 |只看该作者
3倍补偿金最多12个月

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ICT998  劳动法没有这个规定  详情 回复 发表于 2018-6-12 13:36

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7#
发表于 2018-6-12 08:11:41 |只看该作者
和解协议之后的中兴依然毫无办法,高管都不愿意走,钱也不好凑,路漫漫其修远兮……

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8#
发表于 2018-6-12 08:32:59 来自手机 |只看该作者
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9#
发表于 2018-6-12 08:56:25 |只看该作者
太F.B.了,特别是在外边开着利·益@输%¥送的子公司的那些蛀虫leader

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10#
发表于 2018-6-12 08:58:38 |只看该作者
这可咋整,是拥护解禁高管辞职呢,还是拥护高管

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11#
发表于 2018-6-12 09:21:38 |只看该作者
mryuri 发表于 2018-6-12 08:32
要我我也不走
关键词 收入高、“受下面人爱戴”、压力小、有外快
舍不得啊

最后因为高管内斗导致解禁失败,8万员工无条件支持

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12#
发表于 2018-6-12 09:30:08 |只看该作者
可惜,26司对待高管跟对待小兵,完全是两个不同的嘴脸

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13#
发表于 2018-6-12 09:30:53 |只看该作者
ggyyccdd 发表于 2018-6-11 20:31
有这么可观呢?夸张了吧,赶上我们H了都

不用单独的奖金,光捞的油水就有了

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14#
发表于 2018-6-12 10:27:23 |只看该作者

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15#
发表于 2018-6-12 10:31:02 来自手机 |只看该作者
解职和辞退是两回事吧,解职还可以留下来当小兵,这种情况拿不到补偿。

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16#
发表于 2018-6-12 10:32:20 来自手机 |只看该作者
解职和辞退是两回事吧,解职还可以留下来当小兵,这种情况拿不到补偿。

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17#
发表于 2018-6-12 10:44:06 |只看该作者
多少理财机构早就排上对了

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18#
发表于 2018-6-12 11:39:06 |只看该作者
中兴是不是看到希望了

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19#
发表于 2018-6-12 11:42:11 来自手机 |只看该作者
在美国人的指导下,5G还能指望中兴吗?

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20#
发表于 2018-6-12 13:36:41 |只看该作者
hljlt123 发表于 2018-6-12 05:24
3倍补偿金最多12个月

劳动法没有这个规定

点评

hljlt123  你去查查  详情 回复 发表于 2018-6-12 15:01

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