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  新兵

注册:2019-4-10
发表于 2019-4-10 17:01:51 来自手机 |显示全部楼层
内蒙已经结束了

点评

ran2ner  有内退吗?  详情 回复 发表于 2019-4-15 15:19
zhm9881  部门合并了吗?  详情 回复 发表于 2019-4-10 21:54

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军衔等级:

  四级军士长

注册:2017-4-255
发表于 2019-4-10 17:29:47 来自手机 |显示全部楼层
wtfxd 发表于 2019-4-10 16:23
所谓的减少领导,一个字呸,两个字呵呵,三个字你懂得,四个字恬不知耻,五个字放你娘的屁,六个字卑鄙无耻 ...

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军衔等级:

  四级军士长

注册:2017-4-255
发表于 2019-4-10 17:30:41 来自手机 |显示全部楼层
九天九猫 发表于 2019-4-10 16:50
不要幼稚,最后都是活在底层的员工承担巨大的痛苦。

必须的必

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  一级通信军士

注册:2014-10-273
发表于 2019-4-10 21:54:52 来自手机 |显示全部楼层
徐光_9289 发表于 2019-4-10 17:01
内蒙已经结束了

部门合并了吗?

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  中将

注册:2014-2-9349
发表于 2019-4-11 02:02:39 |显示全部楼层
1vanhelsing1 发表于 2019-4-10 13:52
中层减少5%都不错了,

你太高估他们的节操了,不增5%都不错了

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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2012-5-164
发表于 2019-4-11 03:37:02 来自手机 |显示全部楼层
玩文字游戏,自欺欺人,有哪个领导变成普通员工了呢?

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zhouyazhou  我们有,只有一个,其它的都主动退了  详情 回复 发表于 2019-4-11 16:37

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  新兵

注册:2018-3-17
发表于 2019-4-11 05:35:10 |显示全部楼层
党政一体没办法

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  大校

注册:2007-1-276
发表于 2019-4-11 07:45:38 来自手机 |显示全部楼层
为什么推2.0,前一版本有BUG?
这个版本成熟还是测试版?

点评

laowugong0000  准确说是beta版,肯定还有后续  详情 回复 发表于 2019-4-11 10:44

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军衔等级:

  四级军士长

注册:2017-4-255
发表于 2019-4-11 10:44:50 来自手机 |显示全部楼层
syj99c 发表于 2019-4-11 07:45
为什么推2.0,前一版本有BUG?
这个版本成熟还是测试版?

准确说是beta版,肯定还有后续

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  上等兵

注册:2017-12-28
发表于 2019-4-11 14:46:17 来自手机 |显示全部楼层
走百分之五十提携玉龙为君死

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军衔等级:

  上等兵

注册:2016-11-17
发表于 2019-4-11 14:46:41 |显示全部楼层
一个碗里的水倒到另一个碗里,没有区别

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军衔等级:

  中校

注册:2015-4-1221
发表于 2019-4-11 15:08:31 |显示全部楼层
没关系,集团待不了去省里,省里待不住去市里,反正领导还是领导~

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军衔等级:

  上等兵

注册:2017-9-195
发表于 2019-4-11 16:37:19 |显示全部楼层
liangfj7 发表于 2019-4-11 03:37
玩文字游戏,自欺欺人,有哪个领导变成普通员工了呢?

我们有,只有一个,其它的都主动退了

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  二级军士长

注册:2016-10-15
发表于 2019-4-11 18:09:33 来自手机 |显示全部楼层
形式主义和官僚主义的样板

点评

laowugong0000  确实可笑,某通丢人啊  详情 回复 发表于 2019-4-11 19:04

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军衔等级:

  四级军士长

注册:2017-4-255
发表于 2019-4-11 19:04:00 来自手机 |显示全部楼层
chinaunicomNBA 发表于 2019-4-11 18:09
形式主义和官僚主义的样板

确实可笑,某通丢人啊

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  上校

注册:2008-11-15
发表于 2019-4-14 08:20:20 |显示全部楼层
瘦体健身2.0版,目的是压缩领导编制,减少部门机构。采用的方法是,四十多岁中层领导干部都选择内退。不用上班,领着工资及领导级别的绩效。内退了,领导不够了,再提拔一批。造成了一批一批领导干部退二线,公司收入还抵不上这些领导干部的工资和绩效。员工不满意,没有工作士气。

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军衔等级:

  上校

注册:2008-5-427
发表于 2019-4-14 08:31:36 来自手机 |显示全部楼层
才2.0?我们这都3.0了。再这么下去,估计Beta版都要有了。

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  中校

注册:2008-3-121

爱心徽章,08年为希望小学奉献爱心纪念徽章

发表于 2019-4-14 10:16:12 |显示全部楼层
形成一些超大部门。不只是部门合并,还得创新,某某BG,紧跟潮流。

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  上等兵

注册:2016-9-292
发表于 2019-4-14 11:24:16 来自手机 |显示全部楼层
好像听说了

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  三级通信军士

注册:2006-11-51
发表于 2019-4-14 22:21:59 来自手机 |显示全部楼层
领导都没没下,就是下员工了。

点评

18000180018  算一下地市级这样的拿高工资不干活的退下来的干部有二位数之多,他们一个人的薪酬能养活多个员工,所以混改是走过场,挤压的是基层员工血汗,不彻底,不成功,没成效  详情 回复 发表于 2019-4-15 15:08

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