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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2015-7-88
81#
发表于 2019-4-16 14:21:18 |只看该作者
内容过于真实

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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2009-2-4
82#
发表于 2019-4-16 15:14:42 |只看该作者
叮咚响当当 发表于 2019-4-13 23:20
你也别BB,年底一拿7.8万奖金的时候,你想到过一线的弟兄吗

醒醒,又撒呓挣了。

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  三级通信军士

注册:2013-9-668
83#
发表于 2019-4-16 15:19:25 |只看该作者
客户资源就那么多,优质客户一般都稳定,也不在乎这些钱,剩下的敏感型的客户就见仁见智了。
能保证系统正常运行已经万事大吉了!

点评

linlin110169  是的,目标还不是跨越式发展,是续命  详情 回复 发表于 2019-4-19 09:24

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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2009-2-4
84#
发表于 2019-4-16 16:17:16 |只看该作者
sezyklon 发表于 2019-4-14 12:15
你讲的都对,但也都不对,我负责任的说,现实是没人逼你去当小CEO,既然你选了,就做好心理预期管理,说白了 ...

楼主后面回复了,收入完成不错。但就说你,心里能不能不那么阴暗?不做调查研究,就一副高高在上的嘴脸,批评指责。

点评

sezyklon  这叫认清现实,你改变不了规则就去适应规则或者放弃,抱怨是低情商的表现  详情 回复 发表于 2019-4-16 16:37

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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2009-2-4
85#
发表于 2019-4-16 16:18:50 |只看该作者
内容过于真实,几乎一模一样。

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军衔等级:

  上士

注册:2013-10-1413
86#
发表于 2019-4-16 16:37:04 来自手机 |只看该作者
irda 发表于 2019-4-16 16:17
楼主后面回复了,收入完成不错。但就说你,心里能不能不那么阴暗?不做调查研究,就一副高高在上的嘴脸, ...

这叫认清现实,你改变不了规则就去适应规则或者放弃,抱怨是低情商的表现

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  上尉

注册:2010-3-3010
87#
发表于 2019-4-16 16:42:10 |只看该作者
幸福的遐想 发表于 2019-4-16 09:45
看看这论坛里所谓的“基层”,动不动喊着1000的工资,感情都是老黄牛?一个健康的人,还有点技术水平,别 ...

在帝都你拿1千快就是个要饭的,1000块连吃饭都不够

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军衔等级:

  一级通信军士

注册:2019-4-1691
88#
发表于 2019-4-16 23:18:10 来自手机 |只看该作者
哪位兄弟有划小承包的文?帮我发一个,我们也即将执行,想提前了解一下,谢谢啦29052053@qq.com

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  上校

注册:2008-5-428
89#
发表于 2019-4-16 23:57:00 来自手机 |只看该作者
划小承包在DX可能局部成功了,那是基于通信市场彼时的未饱和以及电信的品牌美誉度不差;同样照搬到LT,市场环境已经此一时彼一时了,提速降费、资本市场对业绩的要求都影响到实施环节。繁华落尽,一地鸡毛,历史自有评价。

点评

linlin110169  历史才懒得评价这点事呢  详情 回复 发表于 2019-4-19 09:05

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  列兵

注册:2019-4-178
90#
发表于 2019-4-17 08:44:36 |只看该作者
划小承包后,十个前端一线岗位变成一个岗位,一个管理岗位变成十个岗位,这就是划小的原因。

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  少将

注册:2007-4-1618
91#
发表于 2019-4-17 10:31:58 |只看该作者
真实

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  下士

注册:2014-8-20
92#
发表于 2019-4-17 10:44:13 |只看该作者
继续探讨 ,此贴不要下沉了。

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  列兵

注册:2018-2-115
93#
发表于 2019-4-17 11:17:48 来自手机 |只看该作者
忠言逆耳利于行,希望集团公司的领导能看到这些话

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  上等兵

注册:2014-11-2
94#
发表于 2019-4-17 14:50:59 |只看该作者

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  新兵

注册:2017-5-27
95#
发表于 2019-4-17 15:12:02 |只看该作者
总体来说,这是一个泥潭,别指望做大多业绩。 再泥潭里摸爬滚打和在市场海洋里搏击风浪是两码事。
泥潭是内部PK,各种手段都上,目标是干翻兄弟自己上
海洋里是外部征伐,也是各种手段,目标是干翻敌人我们上
所以,当强调业绩的时候,别当真了,那只是一个调门而已

点评

darbor  说的好,所以吧,在这种烂公司里,兄弟们就随便干干,混口饭吃,别太当真  详情 回复 发表于 2019-4-17 15:33

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  上等兵

注册:2018-10-2813
96#
发表于 2019-4-17 15:28:41 |只看该作者
irda 发表于 2019-4-16 15:14
醒醒,又撒呓挣了。

:lol

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军衔等级:

  三级通信军士

注册:2013-10-3114
97#
发表于 2019-4-17 15:33:58 来自手机 |只看该作者
18980004001 发表于 2019-4-17 15:12
总体来说,这是一个泥潭,别指望做大多业绩。 再泥潭里摸爬滚打和在市场海洋里搏击风浪是两码事。
泥潭是内 ...

说的好,所以吧,在这种烂公司里,兄弟们就随便干干,混口饭吃,别太当真

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军衔等级:

  列兵

注册:2015-8-281
98#
发表于 2019-4-17 16:58:07 |只看该作者
laowugong0000 发表于 2019-4-15 19:13
我只针对你的话而发
你不让领导牵你鼻子,抗kpi,领导肯定要改变你,领导肯定不喜欢抗命的下属。领导一座 ...

所以说你要说极端,我说的是弹钢琴,没有跟领导对抗,你的收入指标一直在改善,领导看得到的

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军衔等级:

  列兵

注册:2015-8-281
99#
发表于 2019-4-17 17:00:33 |只看该作者
混改有两个层面,一个是混,就是把国有经济混入民营经济,增强企业活力,提升资本融资能力;二是改,就是要打破当前大锅饭的局面,僧多粥少的局面,让能者、多劳者多得,不能的,不愿意的少得或者不得,

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  上等兵

注册:2017-9-122
100#
发表于 2019-4-17 19:03:18 |只看该作者
电信内部恶意抢单,内斗严重。

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