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  大元帅

注册:2015-12-283495
发表于 2019-12-1 16:37:55 来自手机 |显示全部楼层
kkbox 发表于 2019-12-1 13:29
承包区域+劳务派遣
想要正式工
分局有

我们这边原来说干满五年表现优秀,有本科学历的有机会转正,后来发现每年全市只有一个名额

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军衔等级:

  中士

注册:2018-12-53
发表于 2019-12-1 20:06:54 |显示全部楼层
哎。

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军衔等级:

  新兵

注册:2019-12-1
发表于 2019-12-1 20:56:40 |显示全部楼层
深刻认同楼主的话,我在就在干装维第三方外包人员,考核确实变态工资也不透明从来没有明细

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军衔等级:

  下士

注册:2019-9-239
发表于 2019-12-1 21:47:24 |显示全部楼层
联通一个样,到了开学季节各种服务营销,上山下乡的深耕,夏季秋季没有季节的晚上小区服务,各种指标考核,投诉,重复障碍,及时服务,修复及时率,当日通,480服务,集客服务,回访满意度,工单无条件收理.........电缆无法改制,电缆加上5616设备,电费协调,B设备安装协调更换....接入网,模块局的房租协调,改制协调,电费电表核实....网络资源核实,清理异网行动...突击改制。分光器编码,,光猫核实。。电视机顶盒核实编码...

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  二级通信军士

注册:2012-4-1027
发表于 2019-12-2 08:37:25 |显示全部楼层
YD装维本身单价不低,只不过经过2层外包公司的剥削,成本费用就低了。而且YD装维发展才几年,对于装维模式管理还是缺乏经验或者说领导不重视。

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  少校

注册:2010-10-2648
发表于 2019-12-2 09:06:19 |显示全部楼层
弟兄们真的是不容易

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  下士

注册:2019-1-313
发表于 2019-12-2 10:23:21 |显示全部楼层
工资那么低吗?还有别的补助把?

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  列兵

注册:2019-2-261
发表于 2019-12-2 13:51:24 |显示全部楼层
thorns 发表于 2019-11-29 09:20
总觉的这种论调有些问题,请问您确实深入过装维人员中间吗?了解他们的年龄层次、学历水平以及家庭状况吗 ...

我也做装维,但是归结来说还是人的惰性,饿不死就耗着。哀其不幸,怒其不争,不管是什么年龄或者学历水平,努力不嫌晚,不要努力的钻死胡同,方向要对。

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军衔等级:

  中士

注册:2018-12-53
发表于 2019-12-2 20:50:49 |显示全部楼层
太辛苦。

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  上尉

注册:2005-3-1519
发表于 2019-12-3 09:15:08 |显示全部楼层
铁通的家宽装维大规模裁员了

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  新兵

注册:2019-12-3
发表于 2019-12-3 15:42:41 |显示全部楼层
可以灵活点,装维的人毕竟最接近一线用户,可以和一些社会渠道代理商合作,尤其企业级的客户需求,这块利润还算丰厚,

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  上士

注册:2019-10-1925
发表于 2019-12-4 09:27:16 来自手机 |显示全部楼层
装维就是农民工,

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  下士

注册:2011-4-71
发表于 2019-12-4 16:16:46 |显示全部楼层
市场经济,有人做就证明给的钱还是够的。

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  下士

注册:2008-10-1
发表于 2019-12-4 17:37:57 |显示全部楼层
都是利润这个指标惹的祸。

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