刚入职小白来询问下zte的一些情况 - 设备商讨论区 - 通信人家园

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发表于 2020-7-8 11:22:30

zte的晋升制度，请问一小级别大概有多少的薪水涨幅

colawings

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13

发表于 2020-7-8 12:43:46

通信技术你问我答 (积分兑奖)

500块以内吧

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lnnice

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发表于 2020-7-8 12:50:18

这个回复也太打击了

bell_sky

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49

发表于 2020-7-8 12:59:44

有付出就有回报，收入最主要看业绩

tonnydu

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125

发表于 2020-7-8 13:00:39

看关系

xd小学生

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122

发表于 2020-7-8 13:01:22

小级晋升300，大级晋升400
这落后行业十年的标准中兴还在实行中，人力很认可这个！！
而且人力现在要完成副总裁降低平均年龄的任务，已经开始对老员工采取措施了，不管你是核心你是骨干，只要你三十六七了，那么调薪上基本就于你告别了！！年龄硬性指标！

点评

chenshengqu 升级才加这么点呀。。。太少了，都赶不上每年社保基数的涨幅了详情回复发表于 2020-7-9 08:12

家园会员四十岁的基层大头兵，没裁掉就谢天谢地吧。详情回复发表于 2020-7-8 13:47

tonnydu

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125

发表于 2020-7-8 13:32:42

估计是怕打官司，因为一但输了，支出又是一大笔，而且还要原部门的部长下岗，反正有领导在，下面该换就换

saintinlove85

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224

发表于 2020-7-8 13:37:35 |显示全部楼层

来这里问了白问，这里都是负面情绪爆发地，说白了，就是垃圾站

家园会员

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389

发表于 2020-7-8 13:47:35 |显示全部楼层

xd小学生发表于 2020-7-8 13:01
小级晋升300，大级晋升400
这落后行业十年的标准中兴还在实行中，人力很认可这个！！
而且人力现在要完成副 ...

四十岁的基层大头兵，没裁掉就谢天谢地吧。

xd小学生

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122

发表于 2020-7-8 14:00:03

家园会员发表于 2020-07-08 13:47:35 四十岁的基层大头兵，没裁掉就谢天谢地吧。

可是实际中有些三十六七的核心骨干真的干活，真的抵得过新社招的十个人的！！真的

tonnydu

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125

发表于 2020-7-8 15:18:44

问题是领导不喜欢

ziyanji2007

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1632

发表于 2020-7-8 22:40:00

负能量太多，楼主恐怕要失望。中兴再不行，也是中国排名第二的通信设备公司，前面只有一个华为，后面还有上万家公司。楼主想想吧。

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chenshengqu

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291

发表于 2020-7-9 08:12:00 |显示全部楼层

xd小学生发表于 2020-7-8 13:01
小级晋升300，大级晋升400
这落后行业十年的标准中兴还在实行中，人力很认可这个！！
而且人力现在要完成副 ...

升级才加这么点呀。。。太少了，都赶不上每年社保基数的涨幅了

大宝1027

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17

发表于 2020-7-9 09:15:41 |显示全部楼层

colawings 发表于 2020-7-8 12:43
500块以内吧

哈哈哈哈

falomsc

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153

发表于 2020-7-9 09:29:37 |显示全部楼层

如果已经入职了，建议老老实实干两年，然后跳槽互联网企业。如果准备今年秋招找工作，劝你不要考虑中兴了，随便一个互联网二线公司工资都秒杀他

xuqz

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261

发表于 2020-7-9 10:29:14 |显示全部楼层

秒杀运营商

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120758285 是的。500晋级已经是秒杀运营商的了。看来论坛的通信人都是菊厂，互联网的。比不了比不了。详情回复发表于 2020-7-9 11:09

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Octoct123

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发表于 2020-7-9 10:58:01

这

120758285

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447

发表于 2020-7-9 11:09:30 |显示全部楼层

xuqz 发表于 2020-7-9 10:29
秒杀运营商

是的。500晋级已经是秒杀运营商的了。看来论坛的通信人都是菊厂，互联网的。比不了比不了。

hxc315

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11

发表于 2020-7-9 14:40:33 |显示全部楼层

你们这两年新人给的算不错的了，我们15年本科才给6500，待了3年涨2k受不了离职了，那几年离职的很多。

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cyqisno1 15年这些会有人去？不合理啊，那时候怎么也得八九千啊详情回复发表于 2020-7-11 09:01

zjnuaa

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5

发表于 2020-7-9 15:29:11

这帖子里黑子不少啊。
好像说的涨工资只有级别晋升的部分似的。你把晋升小级的当成额外涨的就行了，大头还是公司的普调

点评

xsohydra 普调只是因为月薪太低要和应届生拉平再高一点点所以感觉涨了很多o(╯□╰)o 详情回复发表于 2020-7-9 22:39