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标题: 8岗离职给了3W,想内退的还是老老实实卖卡吧！  [查看完整版帖子] [打印本页]

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时间:  2017-10-8 11:59

作者: jiayuanfuguan04     标题: 8岗离职给了3W,想内退的还是老老实实卖卡吧！

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时间:  2017-10-8 12:21

作者: 牡丹仙子624

不卖卡还想拿工资，是不是想多了？

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时间:  2017-10-8 12:24

作者: lvbufan925

是真的吗，不可能

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时间:  2017-10-8 12:30

作者: y8a1n1g0

这么多年的青春，就值3W元？

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时间:  2017-10-8 12:33

作者: sdcwgzf

哪里已经混改划小承包了，留个电话交流一下好不好，郁闷死了

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时间:  2017-10-8 12:44

作者: lvbufan925

18643051089

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时间:  2017-10-8 13:03

作者: 十年又十年

太少了，青春都没了

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时间:  2017-10-8 13:09

作者: lvbufan925

不可能，多少年工龄给那点钱

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时间:  2017-10-8 14:04

作者: hudm11

9岗呢，9岗也全部外包？是哪儿的联通啊，你们那儿联通9岗及以上的人多不？

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时间:  2017-10-8 18:32

作者: linlin110169

哎

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时间:  2017-10-8 19:43

作者: Gratch

y8a1n1g0 发表于 2017-10-8 12:30
这么多年的青春，就值3W元？

关于离职补偿金你可以翻阅劳动合同法

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时间:  2017-10-8 19:45

作者: snowgrass

9级呢？

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时间:  2017-10-8 19:47

作者: Gratch

lvbufan925 发表于 2017-10-8 13:09
不可能，多少年工龄给那点钱

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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时间:  2017-10-8 19:58

作者: 普通桑

楼主说的9以下，是定岗定编完了没岗位的9以下吧？

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时间:  2017-10-9 07:47

作者: hljlt123

你就造谣吧

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时间:  2017-10-9 08:27

作者: zzfyjr

9岗以下？那岂不是新招的人全部外包？这不可能的

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时间:  2017-10-9 09:27

作者: dazhuFIVE

直接说哪省哪市吖

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时间:  2017-10-9 11:14

作者: scnc001

新闻4W原则，Who，Where，When，What

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时间:  2017-10-9 12:06

作者: 芙蓉落叶

离职补贴仅仅按基本工资吗？这样就太少了。要把所有的收入平均到年收入

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时间:  2017-10-9 12:21

作者: Gratch

芙蓉落叶 发表于 2017-10-9 12:06
离职补贴仅仅按基本工资吗？这样就太少了。要把所有的收入平均到年收入

离职前十二月的平均工资

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时间:  2017-10-9 13:15

作者: coffee198375

划小未必不是好事。。。。

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时间:  2017-10-9 16:38

作者: ALa沃斯拉

lvbufan925 发表于 2017-10-8 12:44
18643051089

已经查到你的信息了。

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时间:  2017-10-9 16:54

作者: lvbufan925

ALa沃斯拉 发表于 2017-10-9 16:38
已经查到你的信息了。

查不查咋的了，操，你个龟样，

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时间:  2017-10-9 18:01

作者: 700u

不能吧，这么狠

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时间:  2017-10-9 18:04

作者: lvbufan925

能又咋的，比你这忍者神龟强，有啥怕的，

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时间:  2017-10-9 19:40

作者: 深圳普通用户

Gratch 发表于 2017-10-9 12:21
离职前十二月的平均工资

错，国家劳动法规定N的基数是前十二个月的全部收入再平均，含已缴五险一金，各期和年终等全部奖金。

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时间:  2017-10-10 09:00

作者: ZHANGYONGCHUN

山东实行网格外包

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时间:  2017-10-10 11:03

作者: xaoadu

深圳普通用户 发表于 2017-10-9 19:40
错，国家劳动法规定N的基数是前十二个月的全部收入再平均，含已缴五险一金，各期和年终等全部奖金。

这个对，就是全部打到工资卡上的收入均值

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时间:  2017-10-10 22:56

作者: lingzi050

楼主瞎扯，大家别当真。

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时间:  2017-10-11 00:03

作者: 棠海漂泊

lvbufan925 发表于 2017-10-9 18:04
能又咋的，比你这忍者神龟强，有啥怕的，

可能就是一句玩笑话，不必当真

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时间:  2017-10-11 08:34

作者: 五菱之光

年纪不大的，如果可以，还是走吧！

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时间:  2017-10-11 10:12

作者: usaa

年轻的还是趁早走吧，老的就不好办了

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时间:  2017-10-11 12:17

作者: 非典型胖子

没事，长痛不如短痛

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时间:  2017-10-11 13:54

作者: virtual1985

惊不惊喜

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时间:  2017-10-11 14:10

作者: chenshengqu

还有钱赔不错了。。

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时间:  2017-10-11 20:05

作者: dazhuFIVE

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时间:  2017-10-12 09:51

作者: ALa沃斯拉

lvbufan925 发表于 2017-10-9 16:54
查不查咋的了，操，你个龟样，

需要我公开吗？骂的我说了要干什么了？ZZ

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时间:  2017-10-12 10:10

作者: JDF2008

xaoadu 发表于 2017-10-10 11:03
这个对，就是全部打到工资卡上的收入均值

是税前收入还是税后收入？

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时间:  2017-10-12 14:01

作者: xaoadu

JDF2008 发表于 2017-10-12 10:10
是税前收入还是税后收入？

税前

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时间:  2017-10-12 16:18

作者: q_2120801716

9岗呢？也算9岗一下里面吗？

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时间:  2017-10-13 17:02

作者: cacti

查无此人！

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时间:  2017-10-14 15:15

作者: dengtuzi

不太可能

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时间:  2017-10-16 15:14

作者: a540999

不是很多呢

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