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标题: 华为16级给2.1,中兴给2.3,选哪个好?  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2018-6-2 12:38
作者: 十年戎马     标题: 华为16级给2.1,中兴给2.3,选哪个好?

本帖最后由 十年戎马 于 2018-6-2 13:36 编辑

ZTE工作数年,研发32岁,跳槽到HW,给16级给工资21K及部分签字费,没有其他。
ZTE领导挽留,直接给到23K工资,并允诺提升相关经理或负责人职位。
往年通常年终奖及其他收入总和差不多,会比HW少10万左右。
还有没有留下的意义呢?



时间:  2018-6-2 15:07
作者: 特朗普有话要说

主要是看中兴有没有希望解禁,如果没有,你懂的!不过八月之前应该离不开吧
时间:  2018-6-2 15:10
作者: 芙蓉落叶

我觉得不如在Z先看看机会,毕竟去H待遇并没提高太多
时间:  2018-6-3 11:46
作者: iceland1978

不给高薪,说明华为认为你可有可无的,你说去还是不去呢?我反正觉得丢不起这个人,当年没去~
时间:  2018-6-4 07:24
作者: 777888999

特朗普有话要说 发表于 2018-6-2 15:07
主要是看中兴有没有希望解禁,如果没有,你懂的!不过八月之前应该离不开吧

为什么八月之前离不开???
时间:  2018-6-4 07:40
作者: 777888999

楼主毕业后工作几年了?
时间:  2018-6-4 08:28
作者: 特朗普有话要说

777888999 发表于 2018-6-4 07:24
为什么八月之前离不开???

因为公司会拖你两个月啊
时间:  2018-6-4 08:42
作者: Mengchang_host

iceland1978 发表于 2018-6-3 11:46
不给高薪,说明华为认为你可有可无的,你说去还是不去呢?我反正觉得丢不起这个人,当年没去~

不能再同意更多了
时间:  2018-6-4 08:54
作者: xujony

这个年龄,16级不算高的。
时间:  2018-6-4 08:55
作者: xiexiexd

16级21k是比较一般的,待遇基本没变,工作量和工作压力可能会加倍。
时间:  2018-6-4 09:23
作者: SINO2017

lz不会是向领导辞职,然后领导挽留吧?
时间:  2018-6-4 11:04
作者: 777888999

特朗普有话要说 发表于 2018-6-4 08:28
因为公司会拖你两个月啊

根据劳动法,员工提前30天提出书面理智,公司是不能阻拦的。
时间:  2018-6-4 13:21
作者: 深圳普通用户

早点走吧,要是等ZTE game over你再走,肯定找不到这个职位了
时间:  2018-6-4 17:16
作者: maomaochonga

开工没有回头贱
时间:  2018-6-4 17:16
作者: maomaochonga

特朗普有话要说 发表于 2018-6-4 08:28
因为公司会拖你两个月啊

26领导一般会以保密期来拖你
时间:  2018-6-4 17:30
作者: 十年戎马

SINO2017 发表于 2018-6-4 09:23
lz不会是向领导辞职,然后领导挽留吧?

是的,提辞职,领导给据了,后来又谈话挽留
时间:  2018-6-4 18:00
作者: 十年戎马

深圳普通用户 发表于 2018-6-4 13:21
早点走吧,要是等ZTE game over你再走,肯定找不到这个职位了

game over应该也是比较难的,这么多年下来还有大量的国内外商用局呢
时间:  2018-6-4 18:30
作者: 十年戎马

777888999 发表于 2018-6-4 07:40
楼主毕业后工作几年了?

7+
时间:  2018-6-5 09:25
作者: wenkucg0

都已经提了就走吧,领导表面留人通常都是因为暂时找不到可顶替的人临时挽留,提了没走留下的通常都没好下场。
时间:  2018-6-5 10:30
作者: SINO2017

十年戎马 发表于 2018-6-4 17:30
是的,提辞职,领导给据了,后来又谈话挽留

建议你还是离职吧,不然到时候不给你兑现,这个机会还没了
时间:  2018-6-5 11:14
作者: 十年戎马

SINO2017 发表于 2018-6-5 10:30
建议你还是离职吧,不然到时候不给你兑现,这个机会还没了

10号到账
时间:  2018-6-6 06:06
作者: 通信设备老民工

怎么选择都自己做,关键是今后工作做的好坏。以前一些人要走,挽留了,后面他们也还是混得很好。要求辞职或者转会是你和老板谈判待遇的一个手段,不要放在心上。员工和企业不是人身依附关系,是资本市场的交易关系。你出卖你的劳动力,换取钱,所以人都一样的,都是没有问题的。
时间:  2018-6-6 06:41
作者: 十年戎马

通信设备老民工 发表于 2018-6-6 06:06
怎么选择都自己做,关键是今后工作做的好坏。以前一些人要走,挽留了,后面他们也还是混得很好。要求辞职或 ...

中肯,感谢
时间:  2018-6-7 13:20
作者: dailman

通信设备老民工 发表于 2018-6-6 06:06
怎么选择都自己做,关键是今后工作做的好坏。以前一些人要走,挽留了,后面他们也还是混得很好。要求辞职或 ...

这回复靠谱
时间:  2018-6-9 15:31
作者: saniry

中兴比华为压力小
时间:  2018-6-13 17:27
作者: mybaby3746

竟然没给股票,说明H公司并不看重你。
一般核心员工不低于10万股,请参考。
时间:  2018-6-14 07:33
作者: 777888999

mybaby3746 发表于 2018-6-13 17:27
竟然没给股票,说明H公司并不看重你。
一般核心员工不低于10万股,请参考。

层主太异想天开了吧,社招刚进去的能给配股就不错了,还10W股。。。。。。我同学去年华为给的OFFER,评定的18级,年薪70W,没有股票。
时间:  2018-6-14 15:17
作者: mybaby3746

我同宿舍的同学,社招进去底薪才1.5万,但是给了8万股票。
时间:  2018-6-14 15:24
作者: silverbullet

777888999 发表于 2018-6-14 07:33
层主太异想天开了吧,社招刚进去的能给配股就不错了,还10W股。。。。。。我同学去年华为给的OFFER,评定 ...

你看看这个人发的都是什么帖子就知道了话靠谱不靠谱了
时间:  2018-6-14 23:22
作者: smilelb

楼主我们一样的,我也是被部长给拒绝了,拖了半个月了
时间:  2018-6-15 08:09
作者: 777888999

silverbullet 发表于 2018-6-14 15:24
你看看这个人发的都是什么帖子就知道了话靠谱不靠谱了

你在说谁?
时间:  2018-6-15 10:49
作者: silverbullet

777888999 发表于 2018-6-15 08:09
你在说谁?

mybaby这个二逼
时间:  2018-6-18 22:58
作者: fenglj520

hw拒绝了以后可能没有去的机会
时间:  2019-1-7 23:36
作者: 十年戎马

大饼兑现了,基本工资大额调薪到账了~
时间:  2019-1-8 07:38
作者: 777888999

十年戎马 发表于 2019-1-7 23:36
大饼兑现了,基本工资大额调薪到账了~

这么说楼主现在留在中兴了?
时间:  2019-1-8 08:04
作者: 十年戎马

777888999 发表于 2019-1-8 07:38
这么说楼主现在留在中兴了?

恩,留下来了  ︵
("\(●-●)
\ /     0\ \
  (          )"
  \__T__/

时间:  2019-1-8 08:38
作者: baalball

楼主今年zte年终奖如何
时间:  2019-1-8 12:30
作者: 十年戎马

baalball 发表于 2019-1-8 08:38
楼主今年zte年终奖如何

年终奖还没到点呢,应该不怎么样吧。除了大饼外,最近连续几个月还发了不少项目奖




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