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标题: 转，移动员工请求媒体曝光无偿加班 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2019-6-10 22:06

作者: 随机起个名8521 标题: 转，移动员工请求媒体曝光无偿加班

移动员工引要求无偿加班，还没有开始执行就要求媒体曝光

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时间: 2019-6-11 07:50

作者: shy8035

基层人心不齐，能干就干，不能干就走，走不了就混，只出工不出力。

时间: 2019-6-11 08:56

作者: 21COMMA

员工加班没加班费，然后这200亿哪里来的？

http://www.txrjy.com/thread-1075628-1-1.html

时间: 2019-6-11 09:09

作者: hamchile

这就是整个运营商目前的现状

在哪些天天都喊高调的领导们脑袋里，早就没有“法规”的约束啦……

时间: 2019-6-11 09:12

作者: scnc001

没有归属感

时间: 2019-6-11 09:18

作者: 22223102

哪家运营商不是这样。。

时间: 2019-6-11 09:22

作者: 复旦

科技行业菊花带的好头。

时间: 2019-6-11 09:35

作者: 九天九猫

呵呵还有好多人想进运营商，不懂图什么，没有社会地位，收入还不高。

时间: 2019-6-11 10:36

作者: 五笔拼音

要想马儿跑又不给马儿吃肉这是傻还是压榨？

想想任老说的我员工一个月能给老婆买好几个包包

给予重大使命感给一点点点钱这叫洗脑奴隶

给很多钱再给予重大使命感这叫信念

时间: 2019-6-11 11:00

作者: zlk_zlk

一群法盲。。

时间: 2019-6-11 12:47

作者: abutter

移动加班不是很正常吗，每个周日都开复盘会

时间: 2019-6-11 12:55

作者: nust03

复旦发表于 2019-06-11 09:22:31 科技行业菊花带的好头。

基层不是不愿意加班，而是不愿意无偿加班，运营商要像华为那样高薪你看看还有投诉的

时间: 2019-6-11 12:56

作者: just10086

奉献精神

时间: 2019-6-11 13:02

作者: tokamak

问题是还真有人愿意无偿加班的。

加班的人才有希望完成kpi考核，或者说kpi考核比你好啊。

不愿意加班，坦然拿绩效D，去年拿了六个月补偿金3W8的路过，嗯，扣掉少拿的一万八年终奖，还是赚了！

时间: 2019-6-11 13:12

作者: y8a1n1g0

问题是加班加来加去没一点效果，这样的班也可以不加的，何必费人工成本。

时间: 2019-6-11 13:18

作者: just10086

y8a1n1g0 发表于 2019-6-11 13:12
问题是加班加来加去没一点效果，这样的班也可以不加的，何必费人工成本。

按提成收入。所以没有jiabanf

时间: 2019-6-11 13:24

作者: tokamak

y8a1n1g0 发表于 2019-6-11 13:12
问题是加班加来加去没一点效果，这样的班也可以不加的，何必费人工成本。

怎么会没效果呢，不管是加班外呼还是加班地推，中午一次，晚上一次，要报量给厅经理，厅经理再往上报。

一日两报，报0上去上面就要责问，责问下来厅经理就要写检讨，他写了检讨之后就会来找你麻烦。

所以我就很光棍的，什么加班地推加班外呼，没有加班费想都不要想的，别人去是别人的事情，奖金系数你随意，年终考评我拿E都可以。基本工资才两千，付个加班费才能有几个钱？

神马？你说公司不续约也不付补偿金？我也随意，你给我什么不续约文件，什么狗屎与公司没有劳动纠纷，当场备注我仅收到但不同意相关内容再签名，你们自己看着办好了，我大不了无非是拿不到补偿金，劳动仲裁肯定是走一波的。

奴隶生不如死的时候，让奴隶主一枪打死就可以了，反正也起义不了。

时间: 2019-6-11 14:21

作者: just10086

tokamak 发表于 2019-6-11 13:24
怎么会没效果呢，不管是加班外呼还是加班地推，中午一次，晚上一次，要报量给厅经理，厅经理再往上报。
...

这不正是你们所期待的激烈竞争，z本主义好

时间: 2019-6-11 15:04

作者: flame3666

你去基层政府组织看看，加班再多只算固定几个，多加的不算，还不能不加班。

时间: 2019-6-11 15:22

作者: just10086

flame3666 发表于 2019-6-11 15:04
你去基层政府组织看看，加班再多只算固定几个，多加的不算，还不能不加班。

基层不是很多都外包了吗，实际上是派遣工

时间: 2019-6-11 16:33

作者: 人到中年万事休

不明白的人以为运营商员工都是高大上的样子，有的大学生还想着去哪家运营商好，其实都是矮矬穷。移动加班都开始不给加班费了，这就是领导拿着高薪要求普通员工讲奉献，现在就公务员比较稳定，大家还是都去考公务员吧

时间: 2019-6-11 16:59

作者: chenshengqu

忍狠滚，自己选吧

时间: 2019-6-11 18:08

作者: 玩耍天使10

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