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标题: 刚毕业的萌新觉得通信真的不好混 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2019-6-30 11:29

作者: lay0819 标题: 刚毕业的萌新觉得通信真的不好混

在通信行业实习快一年了，现在也毕业了。做过半年的拉网测试，然后换了个公司干了三个月的室分后测与排干扰现在与公司要签合同了（现在待的是一家三方小公司，地点上海），合同据公司副总说是“自由人合同”，当中有一项是让我自愿放弃交五险一金，并且工资没有提升，3K左右，说是近期公司会有一个考核，再决定是否给提升薪资，但我感觉就算我考核过了也不会给提，除非短期内我到了中级水准。
就网优而论真心觉得通信工资真的低，想转行也不知道转啥，大学学的就这个，并且缺少其他行业的经验与见识。希望大家嫩给点看法或建议。

时间: 2019-6-30 12:13

作者: zxim123

社保不买的公司直接PASS吧

时间: 2019-6-30 12:50

作者: scnc001

本帖最后由 scnc001 于 2019-6-30 12:51 编辑

不交五险一金的是违法的，即使你签了放弃的合同也无效（除非是那种钟点工之类的按时计酬的）。你离职后可以到劳动局投诉

时间: 2019-6-30 15:51

作者: Tonyjunshan

慢慢适应

时间: 2019-6-30 19:54

作者: 深圳普通用户

scnc001 发表于 2019-6-30 12:50
不交五险一金的是违法的，即使你签了放弃的合同也无效（除非是那种钟点工之类的按时计酬的）。你离职后可以 ...

其实不是，如果公司明确告诉了员工五险一金的事情，员工也签署文件自愿不交，这是合法的。当然条文也规定了除了员工必须了解而且是自愿放弃外，管理级别和普通员工等每个不同阶层至少得有一名员工购买。
就好象未成年员工，以前我以为未满十八周岁就不能聘用，后来知道未满18周岁但是满16周岁的未成年员工是可以聘用的，只不过要去劳动去备案。未满16周岁的是童工，无论如何都不允许聘用的。

这是我看第三方给企业验厂时的条文后才明白的。他们对法律的条纹比我们了解更深，我们平常看到的只是媒体传播的而已，都是些皮毛。

时间: 2019-7-1 07:41

作者: 潺青

在上海才三千还不交保险，有点太少了

时间: 2019-7-1 18:31

作者: 飞fei

天那，通信行业是怎么了？这么低的工资

时间: 2019-7-1 18:47

作者: baalball

上海。。多的我也不吹，我这门口烤肉店当服务员4k交金包食宿

时间: 2019-7-1 23:41

作者: kangzhu

不能这么低吧？

时间: 2019-7-5 09:44

作者: lay0819

kangzhu 发表于 2019-7-1 23:41
不能这么低吧？

确实就这么低

时间: 2019-7-5 09:48

作者: lay0819

baalball 发表于 2019-7-1 18:47
上海。。多的我也不吹，我这门口烤肉店当服务员4k交金包食宿

五千也有了

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