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标题: 你是如何看待体制内能者多劳不多酬的现象？ [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2021-5-10 16:35

作者: 青岛工会就业网 标题: 你是如何看待体制内能者多劳不多酬的现象？

在体制内，很多领导习惯用一个人就一直用，不管大事小事都叫他干，不是他的工作也安排给他。几年下来，在级别、待遇方面从来没表示过，感觉就是用而不奖。你是如何看待或处理这样的问题？

时间: 2021-5-10 20:57

作者: czzkx2019

的确是这样，而且你的努力在领导们眼里一文不值！哪怕你身兼数职，仍然你应该做的。并且过后，弃之如蔽履。连做工程的血汗钱，仍然被A得干净。

时间: 2021-5-10 20:58

作者: czzkx2019

这个社会没有救药了。

时间: 2021-5-11 07:17

作者: 777888999

因为他听话，好使。狡兔死走狗烹。

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