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标题: 加班必须得让领导看到？ [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2021-9-10 13:36

作者: superking 标题: 加班必须得让领导看到？

经常性加班，公司也形成一个习惯，平时人们上午都会晚到一会儿，而且公司不给加班费，所以加班没有任何回报的。说什么加班儿了第二天晚来会儿可以，我这几天也没看见你加班儿，这么做不合适。他一个星期来上几天，我就想说我加班儿必须得让你看到吗？那我到底是工作呢还是耍眼前花儿呢?碰上手头活儿不多的时候搁公司耗着有什么意义?(特说明:人家公司都是加一个点儿的班儿给一个点儿的钱或者换一个点儿的调休，我们没有，而且，钉钉写的是晚上加班三小时第二天可晚来一小时，明者自明。最损的是钉钉到了下班点自动打卡下班，所以根本就没有加班儿的记录)各位大神，这种事儿到底是我们员工不合适还是公司规章不合适?

时间: 2021-9-10 13:54

作者: xnwzp

规章合不合适这个不好说，原则上没有加班费频繁加班是不合适的，但是也没辙。
就策略来说，加班这种情况还真得让领导看到会好一些，包括成果产出，完成工作质量都差不多的情况下，那确实是老板看到谁多，就认为谁好，实际情况上边不一定知道。就算是工作之余花点功夫耍花儿，可能确实有不一样的收益；
会哭的孩子有奶吃，差不多就这个意思。

时间: 2021-9-10 14:34

作者: xuqz

企业文化

时间: 2021-9-10 14:34

作者: xuqz

xuqz 发表于 2021-9-10 14:34
企业文化

我们加班文化：工作没有干好，干好了就不要加班的

时间: 2021-9-10 14:43

作者: junking

钉钉设置手动打卡下班。要么不加班，下班就溜，要么认。

时间: 2021-9-10 15:08

作者: xue5993357

不需要这么6

时间: 2021-9-10 15:21

作者: my0o

加班至少有两种：一种是事干不完，如果别人的都能干完，那你得主动加班。另一种就是做给领导看，你是做给你们领导看，让领导知道你的事多，特努力；或者给领导的领导看，看我们大家在我的带领下工作多么努力，即使事没干好，起码大家都努力了，没有功劳也有苦劳。
所以加班不是加班，而是心机。

时间: 2021-9-10 15:25

作者: my0o

如果你们领导是后一种，那你别往抢上撞，那会挨骂的。我周围就曾经有过那么个中层。

时间: 2021-9-10 23:36

作者: coffee198375

或者加班发朋友圈。。。。

时间: 2021-9-11 13:52

作者: YBSUNSHINE

形式主义，从上到下就是秀！

时间: 2021-9-13 13:26

作者: Lcy1027

我以前认识一个韩企中层就喜欢加班，加班目的也不是为了工作，就是秀给直属领导看，不过他不强迫自己下属加班，但会偏爱经常加班的下属，人以类聚嘛

时间: 2021-9-14 09:25

作者: fangjun201420

做好本职，做到极致。
常规工作时间内做到最好，常规工作时间以外就当是修行，要成长要前进没有付出不会收成。
加油

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