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标题: 职场规划与路径的思考  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2022-1-11 10:50
作者: 老鱼2021     标题: 职场规划与路径的思考

职业发展路径:
1. 从20~24岁踏上职场
2. 入门阶段(学习和理解):在27~28岁找到方向并积极发展专业,确立自身的优势
3. 中级水平(应用):三十而立时,要争取成为企业中层骨干或能独立运作的专业人士
4. 高级水平(扩展):35岁以后,开始进入职场成熟期,要善用领导力带领团队创造绩效
5. 提供技术指导(指导):40岁时,要运用经验建立系统与架构来取代日益减少的精力。
6.  提供技术指导/创业(战略):45岁时,要开始整合各方面的资源来创造新的台阶,靠的是多年沉淀的智慧与判断力。   

   目标与成功的关系,由此可见,好的职业发展一定有目标。
目标状态
人数
(百分比)%
25年后的生活
没有目标
  27%
几乎都生活在社会的最底层
目标模糊
  60%
几乎都生活在社会的中下层
有清晰但比较短期的目标
  10%
大都生活在社会的中上层
有清晰且长期的目标
  3%
成为社会各界的顶尖成功人士


时间:  2022-1-11 14:10
作者: zhangyiru_1988






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