通信人家园

标题: 体制内提拔逻辑  [查看完整版帖子] [打印本页]

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时间:  2023-1-4 15:17

作者: ziliwang     标题: 体制内提拔逻辑

干部源自熟悉

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时间:  2023-1-4 15:52

作者: shanweiling

体制外有区别吗

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时间:  2023-1-4 15:58

作者: cnqq9999

利益最大化

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时间:  2023-1-4 16:08

作者: qkb_75@163.com

应该是 跟对人，熬够时间----------我指的是，跟对的那个人，熬够了时间

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时间:  2023-1-4 16:12

作者: cgcmcc

国内都一样

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时间:  2023-1-5 10:05

作者: saintinlove85

用熟的逻辑是为了规避风险，要不然随便提拔一个不认识，但是大家都说是技术大牛的，失去掌控，有啥意义？

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时间:  2023-1-5 17:17

作者: 赵敏受害者

看得很开，领导事情也多，安心当小虾米混着捏

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时间:  2023-1-6 08:43

作者: IT老将

学会做保姆

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时间:  2023-1-6 12:10

作者: 794093879

体质好，也不好。。。。

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时间:  2023-1-6 14:17

作者: LN_TF

体制内提拔逻辑=乖乖听话+经常加班+站好队伍

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时间:  2023-1-7 16:36

作者: sdjninghu

saintinlove85 发表于 2023-1-5 10:05
用熟的逻辑是为了规避风险，要不然随便提拔一个不认识，但是大家都说是技术大牛的，失去掌控，有啥意义？

本来就是如此，从外面找一个人上限有可能很高，下限也可能很低，但是熟悉的人最起码上下限能明确

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时间:  2023-1-9 09:58

作者: 王无恙

这个有善于社交搞关系的好晋升，或者有天然关系。

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时间:  2023-1-9 22:24

作者: y147793363

唯亲是认呗，正常

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时间:  2023-1-10 08:15

作者: 777888999

向上管理

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