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标题: 县城人才引进，进来发现是坑 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2023-6-29 15:26

作者: haha1990 标题: 县城人才引进，进来发现是坑

看到一女研究生人才引进到县城做老师，要倒三趟车（2个多小时）的小县城。高中教师，上课不辛苦，但是要当班主任，早6到晚11，还要当年级部干事，一周值3次班，每次24小时，每周周六还有补课，周六下午4点才放学，周日下午4点上班接学生返校。上班一周，每天早起晚睡，没有任何自己的时间。

听老教师说工资是周围县区最低的，因为县教育局特殊情况，每个有编教师每月基本工资被抽走500多分给县里自己招的教师们（县里十几年前招的小学初中毕业，培训几天就上班的老师，每个老师交25000就可以成为县里有编老师，但国家不承认），十几年没有发过年终绩效，没有任何奖金。

这里的收入（研究生，两年才后定中学一级）:3400基本工资，500课时绩效（得满课时，历史不受重视，选的学生少，教师多），班主任费600，每个月到手4000左右。人才引进服务期5年，15万安家费分5年发放，先发60％，最后一年发剩下的，平均到每个月2500。也就是这5年每个月6500 ，而隔壁其他县区每月基本工资加绩效就6000左右，年终还有10000左右的奖金，市里有三万精神文明奖。这里什么都没有。5年后月薪恢复到4000。

时间: 2023-6-29 15:47

作者: WFG2012

来看看另一个人才引进的示例：

西北人，破三本，考了个垃圾二本硕士。去年被引进到gd省沿海县城，目前工资扣完到手7000，引进费20万，县里房价6000左右。感觉还行，毕竟硕士前完全在学校混日子，天天上网打游戏，自己是没有吃过苦的，一路混过来了。

时间: 2023-6-29 16:05

作者: fei4977

就是让你5年后走人呗。莫在当地结婚生子

时间: 2023-6-29 16:29

作者: liucmonkey

还不如去部队

时间: 2023-6-29 16:36

作者: y8a1n1g0

WFG2012 发表于 2023-6-29 15:47
来看看另一个人才引进的示例：

西北人，破三本，考了个垃圾二本硕士。去年被引进到gd省沿海县城，目前工 ...

哈哈，毕竟是master啊

时间: 2023-6-29 17:23

作者: 阿斗通

工资有点底

时间: 2023-6-29 19:48

作者: 杜紫藤

还不如去部队

时间: 2023-6-29 19:48

作者: 杜紫藤

时间: 2023-6-30 15:02

作者: moonsharp

至少5年都是稳定的

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