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标题: offer选择:央企合资,大华,还是字节跳动  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2023-11-22 13:47
作者: haha1990     标题: offer选择:央企合资,大华,还是字节跳动

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时间:  2023-11-22 13:59
作者: j7889

字节
时间:  2023-11-22 14:01
作者: XJLadmin


时间:  2023-11-22 14:33
作者: bky2000

如果身在上海,那么肯定优选字节。如果是杭州的话,年经小的话选大华,年纪老大不小的话选一汽。
时间:  2023-11-22 14:39
作者: 为别人打工的人


时间:  2023-11-22 14:56
作者: qin123456     标题: 3个Offer,选择央企合资,大华,还是字节跳动?字节岗级2-1,年薪55万,央企36W。。。

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年轻的时候,就要多赚一点钱,字节跳动是一线大厂,对于做程序员的老铁来讲,有大数据量,复杂业务,更能够提升自己的技术实力,后续即使不在字节跳动呆了,有了一线大厂的经验,跳槽到其他工作也会更加容易,毕竟一线圈子的员工经常跳过来跳过去,都很正常。


虽然行情下滑,但是有实力的老铁还是能够拿到offer的。近日,某网友爆料,被裁员两个月,就拿到3个offer,而且薪资排名都不低,有一线互联网大厂字节跳动,也有摄像头知名厂商大华,还有央企合资企业一汽大众。这样的成绩,说明了这位技术老铁的基本功,面试技巧都非常扎实,最后这位老铁选择了字节跳动,接受了字节2-1岗级的职位。

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同样是被裁员,有的人把他看作打击,认为自己的能力不行。但实际上很多时候裁员完全是企业自身经营不善导致的。


任何行情,都有企业能够赚钱,为什么你工作的企业没有赚到钱,这个时候需要反PUA一下老板,问问老板是不是工作不够努力?当然,这是一种玩笑调侃的说法。


但是,只要企业想要发展,就需要优秀的人才,那么即使你被其他经营不善的企业裁员了,只要你属于优秀人才,能够调整好心态,快速的投入市场上去面试,还是有很多的机会的,如果能够拿到一份offer可能是运气的原因,能够同时在短短2个月拿到3个offer,那就是实力的代表了。


所以,我一直强调,即使目前在公司呆得可以,也需要了解一下市场行情,每年改改简历,然后出去面试一下,找找感觉和缺点,如果担心本公司发现你面试,改一下电话号码和信息嘛,你的目的是为了了解市场,又不是真正去跳槽。了解了市场行情之后,发现没有人要你,是不是可以反向刺激自己努力工作,多多提升技能,多多进步,查漏补缺呢,这也是一种手段。

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有在一汽大众内部的员工现身说法,给这个老铁offer选择的建议,说一汽大众性价比普通,叫年轻的时候应卷尽卷,不要贪恋所谓的工作生活平衡。每个人实际情况不同,在28岁左右的职场黄金年龄,确实是搞事业的好时间,所以最后这位老铁,也选择了去那家:字节和心脏只有一个在跳动的大厂--字节跳动。


遭遇裁员并不是终点,而是一个新的起点。要自己能够看得起自己,给自己加油打气,现在大环境不好,之前有过调研,IT行业30%左右的员工都遭遇过裁员,所以这个时候大家都不容易,有的人可能就会直接放弃,转行,这个时候,你如果更乐观,积极准备,还是能够拿到不少机会的。


圈子不同,接触到的人不同,样本不同,自然感受不一样,之前爆料的直接薪资,有人表示怀疑。现在这位爆料的老铁说,2-1的薪资能够不仅能给到55万年薪,而且还可以灵活选择:55万可以选纯现金,按照15薪算,也可以是现金加期权,公司给了较大灵活度!


所以大厂就是大气,不仅薪资高,而且还人性化,就算累一点,也值了。年轻的时候,如果不拼一把,难道等到老了再努力拼搏么?



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时间:  2023-11-29 17:20
作者: lizzcat

1和3待遇还是差了一大截
时间:  2023-11-30 09:27
作者: xiaorongyuan

肯定去钱多的地方,哪里都不绝对稳定,大厂钱多,而且就算裁员也会给补偿,比很多国企逼你自己走强多了。




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