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标题: offer选择：央企合资，大华，还是字节跳动 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2023-11-22 13:47

作者: haha1990 标题: offer选择：央企合资，大华，还是字节跳动

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时间: 2023-11-22 13:59

作者: j7889

字节

时间: 2023-11-22 14:01

作者: XJLadmin

时间: 2023-11-22 14:33

作者: bky2000

如果身在上海，那么肯定优选字节。如果是杭州的话，年经小的话选大华，年纪老大不小的话选一汽。

时间: 2023-11-22 14:39

作者: 为别人打工的人

时间: 2023-11-22 14:56

作者: qin123456 标题: 3个Offer，选择央企合资，大华，还是字节跳动？字节岗级2-1，年薪55万，央企36W。。。

年轻的时候，就要多赚一点钱，字节跳动是一线大厂，对于做程序员的老铁来讲，有大数据量，复杂业务，更能够提升自己的技术实力，后续即使不在字节跳动呆了，有了一线大厂的经验，跳槽到其他工作也会更加容易，毕竟一线圈子的员工经常跳过来跳过去，都很正常。

虽然行情下滑，但是有实力的老铁还是能够拿到offer的。近日，某网友爆料，被裁员两个月，就拿到3个offer，而且薪资排名都不低，有一线互联网大厂字节跳动，也有摄像头知名厂商大华，还有央企合资企业一汽大众。这样的成绩，说明了这位技术老铁的基本功，面试技巧都非常扎实，最后这位老铁选择了字节跳动，接受了字节2-1岗级的职位。

同样是被裁员，有的人把他看作打击，认为自己的能力不行。但实际上很多时候裁员完全是企业自身经营不善导致的。

任何行情，都有企业能够赚钱，为什么你工作的企业没有赚到钱，这个时候需要反PUA一下老板，问问老板是不是工作不够努力？当然，这是一种玩笑调侃的说法。

但是，只要企业想要发展，就需要优秀的人才，那么即使你被其他经营不善的企业裁员了，只要你属于优秀人才，能够调整好心态，快速的投入市场上去面试，还是有很多的机会的，如果能够拿到一份offer可能是运气的原因，能够同时在短短2个月拿到3个offer，那就是实力的代表了。

所以，我一直强调，即使目前在公司呆得可以，也需要了解一下市场行情，每年改改简历，然后出去面试一下，找找感觉和缺点，如果担心本公司发现你面试，改一下电话号码和信息嘛，你的目的是为了了解市场，又不是真正去跳槽。了解了市场行情之后，发现没有人要你，是不是可以反向刺激自己努力工作，多多提升技能，多多进步，查漏补缺呢，这也是一种手段。

有在一汽大众内部的员工现身说法，给这个老铁offer选择的建议，说一汽大众性价比普通，叫年轻的时候应卷尽卷，不要贪恋所谓的工作生活平衡。每个人实际情况不同，在28岁左右的职场黄金年龄，确实是搞事业的好时间，所以最后这位老铁，也选择了去那家：字节和心脏只有一个在跳动的大厂--字节跳动。

遭遇裁员并不是终点，而是一个新的起点。要自己能够看得起自己，给自己加油打气，现在大环境不好，之前有过调研，IT行业30%左右的员工都遭遇过裁员，所以这个时候大家都不容易，有的人可能就会直接放弃，转行，这个时候，你如果更乐观，积极准备，还是能够拿到不少机会的。

圈子不同，接触到的人不同，样本不同，自然感受不一样，之前爆料的直接薪资，有人表示怀疑。现在这位爆料的老铁说，2-1的薪资能够不仅能给到55万年薪，而且还可以灵活选择：55万可以选纯现金，按照15薪算，也可以是现金加期权，公司给了较大灵活度！

所以大厂就是大气，不仅薪资高，而且还人性化，就算累一点，也值了。年轻的时候，如果不拼一把，难道等到老了再努力拼搏么？

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时间: 2023-11-29 17:20

作者: lizzcat

1和3待遇还是差了一大截

时间: 2023-11-30 09:27

作者: xiaorongyuan

肯定去钱多的地方，哪里都不绝对稳定，大厂钱多，而且就算裁员也会给补偿，比很多国企逼你自己走强多了。

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