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标题: 运营商劳务派遣是不是已经没有活路了  [查看完整版帖子] [打印本页]

时间:  2024-1-4 09:39
作者: xy200888     标题: 运营商劳务派遣是不是已经没有活路了

目前35+了,不知道还能转那行,有什么建议吗?

时间:  2024-1-4 10:28
作者: scnc001

本帖最后由 scnc001 于 2024-1-4 10:29 编辑

劳务派遣早就被用滥了,早就该取缔了。。。很多人本就该运营商自己配置

时间:  2024-1-4 11:15
作者: h345026039

这的确比较难
时间:  2024-1-4 14:32
作者: luwansheng

不求升职就这么干这着呢
时间:  2024-1-4 15:17
作者: xiajx

是个比较奇葩的方式,当二等员工用。
时间:  2024-1-4 15:35
作者: 114_starlight

快递!
时间:  2024-1-5 14:25
作者: lingq4

的确,,,干的活一模一样,,,待遇被甩九条街,,,主要是用来背锅和压榨的
时间:  2024-1-5 14:48
作者: ghturtle

什么情况,我2015年的时候就是因为要强制转正式员工,清零工龄我才走的,现在劳务派遣居然还存在?
时间:  2024-1-5 14:54
作者: zttzy123

没有转正的机会了,待遇比起正式也差不了多少,主要是在保险和年终奖,毕竟好多外包都是领导的关系户,也不可能辞退
时间:  2024-1-5 15:10
作者: 心如蓝天

不好办
时间:  2024-1-5 18:21
作者: czzkx2019

哪里会?我单位几个劳务派遣安逸着呢~钱多活少,滋润啦。
时间:  2024-1-5 18:57
作者: 黄飞权

入职3天,劳务派遣,怎么办?
时间:  2024-1-6 08:23
作者: 小飞1900

我认识的人都戏称自己是标准的huang“---”协“---”军“---”
时间:  2024-1-6 09:34
作者: lizzcat

scnc001 发表于 2024-1-4 10:28
劳务派遣早就被用滥了,早就该取缔了。。。很多人本就该运营商自己配置

省钱。
时间:  2024-1-6 09:34
作者: lizzcat

小飞1900 发表于 2024-1-6 08:23
我认识的人都戏称自己是标准的huang“---”协“---”军“---”

都不如。
时间:  2024-1-6 09:35
作者: lizzcat

ghturtle 发表于 2024-1-5 14:48
什么情况,我2015年的时候就是因为要强制转正式员工,清零工龄我才走的,现在劳务派遣居然还存在?

赔偿了吗?
时间:  2024-1-6 15:36
作者: ghturtle

lizzcat 发表于 2024-1-6 09:35
赔偿了吗?

没有,我自己申请离职的,当时有其他选择,所以我就放弃了
时间:  2024-1-6 17:21
作者: liu569575739


不好办
时间:  2024-1-6 20:24
作者: scnc001

lizzcat 发表于 2024-1-6 09:34
省钱。

钻法律空子,或者法律就有问题
时间:  2024-1-6 21:03
作者: myfqy

35+很难转正了,大把的人望着呢。学历够不,每年的考核是不是优秀?个人能力突出不?业绩好不好?在不在关键岗位上?跟领导关系如何?如是一条都不具备,基本没啥希望
时间:  2024-1-6 22:05
作者: lizzcat

ghturtle 发表于 2024-1-6 15:36
没有,我自己申请离职的,当时有其他选择,所以我就放弃了

不少钱呢,可惜了。
时间:  2024-1-8 09:34
作者: aaronvout

xiajx 发表于 2024-1-4 15:17
是个比较奇葩的方式,当二等员工用。

同意,就是三六九等的现代体现。
冠冕堂皇。
时间:  2024-1-8 09:37
作者: aaronvout

scnc001 发表于 2024-1-6 20:24
钻法律空子,或者法律就有问题

本质就是自己人卷自己人的问题。
发挥了比宣传中的资本家更狠的手段而已。
时间:  2024-1-8 11:53
作者: 愤怒的薛迪凯

36岁,YD劳务派遣13年,咨询多轮没有转正机会,已经迷茫。公司里卷的要死,没钱事多,还要被PUA
时间:  2024-1-8 11:56
作者: bfworld

myfqy 发表于 2024-1-6 21:03
35+很难转正了,大把的人望着呢。学历够不,每年的考核是不是优秀?个人能力突出不?业绩好不好?在不在关键 ...

现在学历卡得不是很严, 电大拿个本科都可以, 以前是要求全日制。   主要的硬指标是三年内至少两次优秀, 要干过一年以上分支局长。
时间:  2024-1-8 13:31
作者: scnc001

aaronvout 发表于 2024-1-8 09:37
本质就是自己人卷自己人的问题。
发挥了比宣传中的资本家更狠的手段而已。

优越性就是更容易统治,而不是老百姓有什么好处
时间:  2024-1-8 16:01
作者: wolf20081919


时间:  2024-1-9 08:01
作者: lesgo

bfworld 发表于 2024-1-8 11:56
现在学历卡得不是很严, 电大拿个本科都可以, 以前是要求全日制。   主要的硬指标是三年内至少两次优秀, ...

这个要求只是入围,我们这每年入围30人左右,转正1-2人,堪比考公。
时间:  2024-1-9 08:14
作者: 777888999

可以去华为海外常驻捞钱实现财务自由回家养老颐养天年
时间:  2024-1-9 08:37
作者: xhleixianjun

来移动吧,移动终将是通行行业的领导者。
时间:  2024-1-9 10:09
作者: l574607611

能转正就等不到现在,两手准备吧
时间:  2024-1-9 15:16
作者: aaronvout

scnc001 发表于 2024-1-8 13:31
优越性就是更容易统治,而不是老百姓有什么好处

举双手同意。
时间:  2024-1-11 17:41
作者: myfqy

所以校招最具性价比,进去就是正式工。




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