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标题: 施工单位也划小经营 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2015-12-18 00:49

作者: weihx 标题: 施工单位也划小经营

中电信划小经营进行得如火如荼，本人所在的通服基层单位（施工）也深化改革，跟风“划小”。在利益为导向的当下，“划小”后更加凸显“降本”。快餐式的管理思路和经营模式，与可持续发展背道而驰，更谈不上什么社会责任。“多快好省”中的“好”已经是荡然无存。一阵暴风雨过后，或许只剩颓垣败瓦。改革背后，员工的收入也得不到什么实质的提高。这样的“一刀切”作风不仅不能提高员工积极性，更多的是使企业管理趋于混乱，风险激增。实在令人费解！

时间: 2015-12-18 09:02

作者: 甘宁

同体系内，没发现什么划小趋势。

时间: 2015-12-18 09:15

作者: 流人

通信除了运营商，其他的本来就是很小的了，全部都是有资质的转手，造一批假名单投标，中标后甩手给外包，基本不参与项目运作，只维系省公司关系，然后就是收钱。通信行业真正干活的比临时工都不如，毕竟临时工起码还是劳务派遣的，通信行业的直接就没有身份。比如：一个工程，甲方支付乙方2600，乙方支付丙方1600，丙方支付丁方800.其实在这工程中，只有丁方在真正干活，所以甲方付出了2600，换来只是800的成果。而且真正干活的什么资质都没有（大部分连相关经验都没有，丁方收入低，造成干活的没有保障，更加没有培训，人员更换频繁，进入死循环）。

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