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标题: 房子涨价去库存和运营商减薪减员要效益 [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2017-4-10 21:08

作者: point2000 标题: 房子涨价去库存和运营商减薪减员要效益

这两三年在国内不光是一线城市，二线三线四线城市房价都在上涨，当然一线不用去库存，但是二三四就需要，反而以前降价没有人买，现在涨价了，大家都恐慌性购房。
同理，一些人力资源专业在人就琢磨在运营商实行减薪减员要效益，首先把企业文化拿出来，不光是运营商，一些代维的也纳入其中，以前运营商商相对社会高工资的时候，对企业忠诚度还不高，倒是一些低薪代维公司对企业利益看的很重，一些表忠诚的皇协军。再加上大家熟悉的一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃。所以相应的进行局部性实验改革，其实员工不买房子，不养家，收入还是可以。通过企业文化把员工的积极性拉起来。放出一些诱饵，再加上华为34岁强制离职的社会现实，社会上宣传体面的工作（之前移动炫富），比富士康“好”的多的社会地位。给员工加压。当然也有风险，那就是员工死心，涨价去库存，可能有的城市去了库存，有的城市把事情搞砸。

时间: 2017-4-10 23:22

作者: chinaunicomNBA

挣这点钱，死了连棺材板的钱都得由父母亲戚出。
这是什么文化？

时间: 2017-4-11 16:39

作者: qh6678

时间: 2017-4-11 19:38

作者: point2000

chinaunicomNBA 发表于 2017-4-10 23:22
挣这点钱，死了连棺材板的钱都得由父母亲戚出。
这是什么文化？

要是能用钱砸，提什么企业文化呢

时间: 2017-4-11 19:39

作者: point2000

其实运营商的技术男还是没有华为等设备厂家的多，知道圆滑处事

时间: 2017-4-20 20:29

作者: point2000

感觉现在还是房价继续涨，收入不涨

时间: 2017-4-21 08:20

作者: lesgo

point2000 发表于 2017-4-11 19:38
要是能用钱砸，提什么企业文化呢

现在还有人相信企业文化，刚进公司的吧？

时间: 2017-4-21 08:27

作者: maxbird

point2000 发表于 2017-4-11 19:39
其实运营商的技术男还是没有华为等设备厂家的多，知道圆滑处事

运营商里，知道圆滑处事的才能上，那叫高情商。

时间: 2017-5-2 22:41

作者: point2000

maxbird 发表于 2017-4-21 08:27
运营商里，知道圆滑处事的才能上，那叫高情商。

还可以说内部公关，马上暴风骤雨就要来了，一场运营商人员的大的血雨腥风，特别是34岁以上的没有北京，没有职务的

时间: 2017-5-3 00:02

作者: 上校ming

别跟房子比！政府招商引资都是求着开发商来！再说了，房价跌了，金融系统有大问题，国家会乱，我党能不管？

时间: 2017-5-3 16:10

作者: caicwang

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