通信人家园

标题: 联通的员工工资表在哪里——在凛冽的寒风里，不是春天里  [查看完整版帖子] [打印本页]

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时间:  2017-4-13 17:51

作者: lanlan678     标题: 联通的员工工资表在哪里——在凛冽的寒风里，不是春天里

不看昨天、不看明天、就看今天，据情报显示，联通员工都在莫名其妙的 被扣奖金绩效，员工都被当做炮灰，全国有几个一线员工见过自己本人的透明个人罗列一项一项的工资表，对自己工资满意的。喊一嗓子。顺便都看一下，亲们的意外保险单位都给入没。联通不干正事的人太多了。

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时间:  2017-4-13 19:38

作者: lzghit

工资表 我们 这里可查的 上公司的云门户里就可查啊
意外保险 是这2年才有的 以前真没有
其他的 只能。。。。。。

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时间:  2017-4-13 20:07

作者: tyroljh

最苦逼的就是一线

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时间:  2017-4-13 20:12

作者: ZBHBLT

正式员工在公司oa里面可以查到，每月工资明细的。你们省没执行？

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时间:  2017-4-13 20:15

作者: ZBHBLT

估计也就你们当地被扣绩效了，我们没扣每月25号准时到账工资卡，人力还会再发个工资明细短信给员工手机号上

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时间:  2017-4-13 22:07

作者: 联通海军

ZBHBLT 发表于 2017-4-13 20:15
估计也就你们当地被扣绩效了，我们没扣每月25号准时到账工资卡，人力还会再发个工资明细短信给员工手机号上

请问你们用哪个银行的卡发工资啊？

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时间:  2017-4-13 22:27

作者: ZBHBLT

联通海军 发表于 2017-4-13 22:07
请问你们用哪个银行的卡发工资啊？

工行卡

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时间:  2017-4-13 23:08

作者: 散打之王

我这早先是部门经理发邮件，后来发纸质工资条，再后来怎么成了信息化经理在发邮件，再再后来合同派遣员工可以在人力平台上查，分公司自己做了个查询系统给外包人员查，现在通发（四川）建了查询系统
每一条都很详细，就是不知道绩效怎么算出来的，金额嘛，大概没几个人满意

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时间:  2017-4-13 23:13

作者: 联通海军

ZBHBLT 发表于 2017-4-13 22:27
工行卡

以前也是工行卡么?我们一直都是邮政的!

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时间:  2017-4-13 23:44

作者: l648174690

联通海军 发表于 2017-4-13 23:13
以前也是工行卡么?我们一直都是邮政的!

邮政+1

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时间:  2017-4-14 08:47

作者: cattpon.chen

工资是没有可比性的~

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时间:  2017-4-14 09:07

作者: 燚先生

外包和正式差距啊

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时间:  2017-4-14 10:03

作者: lhcnc

应该是哪个行没关系，这在于各个地市公司，合同制可以在OA里面查明细的

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时间:  2017-4-14 10:08

作者: xujiangmin2011

邮政和建行

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时间:  2017-4-14 10:40

作者: blueskyat

我们这一批进来的都是建行

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时间:  2017-4-14 10:57

作者: 835141971

苦的永远是基层员工。前些日子，在市委电梯里，一个老家伙（像是个机关头目）洋洋得意的直言：“单位都是10%的人干90%的活，90%的人干10%的活，而且90%的人拿10%的钱，越是基层越明显”。一语中的、一针见血啊！！！

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时间:  2017-4-14 11:06

作者: sea1212sea

联通公司的工资还可以吧？

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时间:  2017-4-14 12:13

作者: 联通海军

sea1212sea 发表于 2017-4-14 11:06
联通公司的工资还可以吧？

那是相当可以了，比低保可多不少啊！

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时间:  2017-4-14 13:08

作者: ZBHBLT

联通海军 发表于 2017-4-13 23:13
以前也是工行卡么?我们一直都是邮政的!

最早的老员工是邮政的卡，不过现在好多都退休了。

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时间:  2017-4-14 13:09

作者: ZBHBLT

燚先生 发表于 2017-4-14 09:07
外包和正式差距啊

看当地，我们这没差距，只有领导和员工的差距。。

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时间:  2017-4-14 13:31

作者: 从小就吃大肉

一直很稳定，到手的月薪基本在2000左右，（双薪除外），最近拿到了进公司以来的最高金额1000元

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时间:  2017-4-14 14:26

作者: henu赖皮猴

现在真纠结是去铁通还是联通。有没有可以分析一下的。

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时间:  2017-4-14 15:07

作者: 联通海军

ZBHBLT 发表于 2017-4-14 13:09
看当地，我们这没差距，只有领导和员工的差距。。

我们这营业员一个月970，客户经理一个月500，有几百万的窟窿要填没办法!

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时间:  2017-4-14 15:07

作者: baosn

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时间:  2017-4-14 15:10

作者: 联通海军

henu赖皮猴 发表于 2017-4-14 14:26
现在真纠结是去铁通还是联通。有没有可以分析一下的。

还是来联通吧！比较好混一些，去铁通移动考核死你!

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时间:  2017-4-14 15:42

作者: coilin

tyroljh 发表于 2017-4-13 20:07
最苦逼的就是一线

许多领导也是从一线混上去的

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时间:  2017-4-14 15:44

作者: B02030718

sea1212sea 发表于 2017-4-14 11:06
联通公司的工资还可以吧？

比最低工资水平高不了多少

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时间:  2017-4-14 15:51

作者: 联通海军

B02030718 发表于 2017-4-14 15:44
比最低工资水平高不了多少

上海最低2300，我们很多人都达不到的!

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时间:  2017-4-14 15:53

作者: 联通海军

coilin 发表于 2017-4-14 15:42
许多领导也是从一线混上去的

我们那个年代是可以的，现在不行了，基本都是空降!三级副明码标价30万!

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时间:  2017-4-14 16:28

作者: henu赖皮猴

联通海军 发表于 2017-4-14 15:10
还是来联通吧！比较好混一些，去铁通移动考核死你!

那您分析一下联通混改完待遇会不会提高呢？

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时间:  2017-4-14 16:32

作者: ALa沃斯拉

ZBHBLT 发表于 2017-4-13 22:27
工行卡

广东联通是招商银行

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时间:  2017-4-14 16:39

作者: 手拿菜刀砍电线

我们用的建行有人用招商，工资也就这样，算上绩效，渠道3800，片区4800，经理7000，区局老大9000，支撑岗一般3500，绩效是每个月经理给各个员工打分，分数*最低绩效得出来的，一般都是120%，我在的区算发展比较好的，差的50%也有

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时间:  2017-4-14 17:35

作者: wfdcks8848

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时间:  2017-4-14 18:04

作者: 雪对风

真的希望中国通信行业工人的能组织一次像国外工人那样的全国性大ba工，可惜这个只能是天方夜谭。中国的工人没力量。说到底还是中国的工会是假的，是狗腿子。你们可以查查NBA的工会是怎么做的。

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时间:  2017-4-14 18:27

作者: 联通海军

雪对风 发表于 2017-4-14 18:04
真的希望中国通信行业工人的能组织一次像国外工人那样的全国性大ba工，可惜这个只能是天方夜谭。中国的工人 ...

TANK

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时间:  2017-4-14 22:01

作者: zhz118

不争取自己的权益，明天就轮到你。

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时间:  2017-4-14 23:31

作者: ZBHBLT

我每月到手3900，定岗6D，5线城市。。。。

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时间:  2017-4-14 23:33

作者: ZBHBLT

联通海军 发表于 2017-4-14 15:07
我们这营业员一个月970，客户经理一个月500，有几百万的窟窿要填没办法!

我们这营业厅都是外包了

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时间:  2017-4-14 23:34

作者: ZBHBLT

henu赖皮猴 发表于 2017-4-14 16:28
那您分析一下联通混改完待遇会不会提高呢？

听他的年都过错了，每个地方都不一样，你以为是大锅饭啊。问当地吧

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时间:  2017-4-14 23:35

作者: ZBHBLT

ALa沃斯拉 发表于 2017-4-14 16:32
广东联通是招商银行

每个地方不一样的，卡不重要哈，重要的是钱多少。。。

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时间:  2017-4-15 00:38

作者: 联通海军

ZBHBLT 发表于 2017-4-14 23:34
听他的年都过错了，每个地方都不一样，你以为是大锅饭啊。问当地吧

王小二过年一年不如一年!

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时间:  2017-4-15 01:12

作者: 联通海军

ZBHBLT 发表于 2017-4-14 23:33
我们这营业厅都是外包了

外包也算在人工成本里的，我们外包费用一年400多万算在人工总成本里面的!

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时间:  2017-4-15 01:46

作者: ZBHBLT

联通海军 发表于 2017-4-15 01:12
外包也算在人工成本里的，我们外包费用一年400多万算在人工总成本里面的!

哦，我们15年大部分都转了，现在全市外包加排遣的就50多人了。全市合同加排遣加外包不到400人，通服收入3.5亿，目标是人均产能100万，达到本地移动水平，估计的2年努力

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时间:  2017-4-15 09:38

作者: 如溪人

有这么惨吗？为什么不觉得

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时间:  2017-4-15 09:57

作者: 如溪人

从小就吃大肉 发表于 2017-04-14 13:31:17 一直很稳定，到手的月薪基本在2000左右，（双薪除外），最近拿到了进公司以来的最高金额1000元

派遣

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时间:  2017-4-15 12:48

作者: xls9902mn

ZBHBLT 发表于 2017-4-13 20:12
正式员工在公司oa里面可以查到，每月工资明细的。你们省没执行？

一线都看不到工资，明细，还只能看个最后结果，还不准

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时间:  2017-4-15 13:06

作者: sharptime

各地情况应该是不一样的

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时间:  2017-4-15 13:45

作者: ZBHBLT

xls9902mn 发表于 2017-4-15 12:48
一线都看不到工资，明细，还只能看个最后结果，还不准

不可能啊，你进oa里面有查询的

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时间:  2017-4-15 13:58

作者: chongl

看来大家的日子都不好过啊。

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时间:  2017-4-15 20:29

作者: zhaody

现在是干活的要被考核，不敢活耍起的闲人，反倒旱涝保守。联通实际好好把官僚系统清理一下，各级管理者好多拿空饷的！小厨晓得不？

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时间:  2017-4-15 22:14

作者: 联通海军

zhaody 发表于 2017-4-15 20:29
现在是干活的要被考核，不敢活耍起的闲人，反倒旱涝保守。联通实际好好把官僚系统清理一下，各级管理者好多 ...

给你打了0分么?没打负分不错了，要不两年白干了!

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时间:  2017-4-16 03:58

作者: 浮云游子意

最苦逼的就是一线

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时间:  2017-4-16 12:52

作者: 张小欢

还没有不如这个行业，我该如何就业

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时间:  2017-4-16 17:03

作者: fieldmouse

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时间:  2017-4-16 20:44

作者: cattpon.chen

好可怜的样子~

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时间:  2017-4-17 10:04

作者: h8991008

henu赖皮猴 发表于 2017-4-14 14:26
现在真纠结是去铁通还是联通。有没有可以分析一下的。

都不咋地

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时间:  2017-4-18 09:49

作者: cacti

联通海军 发表于 2017-4-14 15:51
上海最低2300，我们很多人都达不到的!

上海联通员工还需要看最低标准？成立铁搭时，联通报名去铁搭的人最少，拿多少大家该有数了！

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时间:  2017-4-18 09:54

作者: cacti

有些人活着，等于死了，还在消耗资源；蛆蛹不除，难以发展！

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时间:  2017-4-19 12:20

作者: huyan213

新疆联通某小县城一线正式员工，去年一年工资在1000左右徘徊，已离职。

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时间:  2017-4-19 12:43

作者: ZBHBLT

huyan213 发表于 2017-4-19 12:20
新疆联通某小县城一线正式员工，去年一年工资在1000左右徘徊，已离职。

跳出来就好

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时间:  2017-4-19 19:46

作者: jiayuanfuguan04

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

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时间:  2017-4-20 11:49

作者: 88437105

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时间:  2017-4-20 11:50

作者: 88437105

拔凉拔凉的

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时间:  2017-4-20 11:52

作者: qp1cmy2

你问10个人，估计有8个人都说不满意吧

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时间:  2017-4-20 15:06

作者: 700u

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时间:  2017-4-21 10:15

作者: koros

ZBHBLT 发表于 2017-4-13 22:27
工行卡

广东联通是建行卡呀

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时间:  2017-5-8 14:48

作者: 夏大爷闯江湖

ALa沃斯拉 发表于 2017-4-14 16:32
广东联通是招商银行

广东联通是建行

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时间:  2017-5-8 16:16

作者: mxd1179

这还不够明细吗？岗位工资+绩效工资，绩效工资单元经理给你发，绩效包人力资源给匹配，即使是扣也都是扣在总包里了，谁都不知道总包是怎么算出来的

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时间:  2017-5-11 11:20

作者: ALa沃斯拉

夏大爷闯江湖 发表于 2017-5-8 14:48
广东联通是建行

我就是招商

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时间:  2017-5-19 12:29

作者: huyan213

jiayuanfuguan04 发表于 2017-4-19 19:46
这不是违反劳动法了么？可以告联通的啊!

工资方面，公司说公司没错，是员工自己的错，离职已三个月了最后一个月工资还没下发。已经无力和这个单位再周旋，觉得没必要，只想离联通远一点

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