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标题: 联通今年会重新启动聘用工定向招录工作吗?有知道信的吗? [查看完整版帖子] [打印本页]

时间: 2019-2-12 10:20

作者: 资深人物 标题: 联通今年会重新启动聘用工定向招录工作吗?有知道信的吗?

今天早上我们中心领导给传达,说昨天市公司的收心会上公司一把手传达今年省公司会重新启动聘用工定向招录工作,主要是市场线的人员.按业绩说话.有大神知道情况的吗?是真事还是忽悠人们干活呢??据说初步方案都已经有了.

时间: 2019-2-12 10:29

作者: linlin110169

比较务实的做法，迟早要开放。
很多地方想招大学生招不来留不下，很多干着的想要个名分和待遇却求之不得，好无奈。

时间: 2019-2-12 10:43

作者: lawyer0101

不少运维线的第三方人员工作干得很好，一直没机会转正，以前机会都给市场线了

时间: 2019-2-12 11:23

作者: 尚晓蒲

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时间: 2019-2-12 11:24

作者: ET_PJZ

时间: 2019-2-12 11:27

作者: cadeok

留不住年轻人，走的太多；

时间: 2019-2-12 12:31

作者: kelezyq

画个大饼而已，混改瘦身健体三年，还转正？想多了

时间: 2019-2-12 12:41

作者: jiayuanfuguan04

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

时间: 2019-2-12 14:22

作者: openeye00

cadeok 发表于 2019-2-12 11:27
留不住年轻人，走的太多；

确实

时间: 2019-2-12 15:20

作者: 资深人物

openeye00 发表于 2019-2-12 14:22
确实

是啊,年轻的员工很少,连营业厅等前台岗位都是40来岁的为主.在联通工作有20多年了.机会没有抓好,都错过了.不知道今年有没有可能.上一批转正是按年度综合测评成绩占主要分数.这两年我的综合测评都是优秀.希望能有机会.转正后踏踏实实地干到退休.

时间: 2019-2-12 15:33

作者: philips89

一个服务公司天天不y关注服务，只关注销售，支撑运维的，都走吧，或则制造点障碍吧，要不领导永远看不见你们的存在

时间: 2019-2-13 10:17

作者: openeye00

资深人物发表于 2019-2-12 15:20
是啊,年轻的员工很少,连营业厅等前台岗位都是40来岁的为主.在联通工作有20多年了.机会没有抓好,都错过了. ...

你觉得转正就能有保障干到退休吗？如今通信行业风云变幻，建议加强自身能力的提高，这才是硬通货

时间: 2019-2-15 09:34

作者: 资深人物

openeye00 发表于 2019-2-13 10:17
你觉得转正就能有保障干到退休吗？如今通信行业风云变幻，建议加强自身能力的提高，这才是硬通货

hb在北方十省里这些年是转正比例最少的.上班20多年,公开转正只有2次.但现在干活的主要还是聘用工.聘用工占比在公司超过一半了.整个市公司4600人,聘用工2400.

时间: 2019-2-19 17:32

作者: 资深人物

有知道信儿的吗?有人清楚吗?

时间: 2019-2-19 18:50

作者: arthas911

重启定向招聘？你想多了，现在的主导思想是社招，定向招聘基本是拼关系和后台的，社招会稍微好一点。有能力的外包人员可以走社招程序，面试时会占优势，条件不错的也可以参加另外两家的社招。现在校招、社招都很难招到大学生，让一些没学历和能力的关系户走内部流程卡位，不是给自己挖坟吗。以前见过驾驶员走定向招聘转正，后来干老总的，也难怪某通被称为阿斗。。

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