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  四级通信军士

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2013-5-31
发表于 2021-9-9 10:18:39 |显示全部楼层
从移动出来到了菊厂,最大的感触就是在移动对薪酬的概念太low了。老铁07年本科毕业那会,菊厂薪资很一般,10年硕士出来那会菊厂也没多大竞争力,然而目前,薪酬差距真的太大了,大到运营商的人都无法想象。曾经这位老铁以为菊厂股票每年分红顶天了20个点,进去了才知道原来增值加分红每年都过35个点了。

以前大家都觉得一辈子也就挣200多万,基本够花,能省点养老就好。菊厂这边大部分同事觉得200来万就是几年的事,而且200万根本不算啥,买房子都不够。但这位老铁不后悔一毕业没进菊厂,移动的平台很好,工作经验也不错,通过自己努力积累也很深,和菊厂的同事比拼的话有很大优势。菊厂员有的运营商人确实不一定有,但运营商人有的本土菊厂员工几乎都没有。物以稀为贵,运营商跳出来的人越少,那么你的技能就越吃香。所以千万不要小看三大运营商的平台,努力工作,认真积累,加油提升,你自己就会越来越值钱。

再来看下待遇情况:先看下2010年主要通信公司的待遇,其实很一般,2011年移动全年到手也有9万多了,注意是税后9万多。菊厂当时税前8000,税后最多6000,其实当时收入是差不多的,那会移动福利还很好。所以老铁当时的决定没什么问题,毕竟绝大部分人是看不到10年后的。移动最失败的是工资薪酬基本不涨,8年多,从6岗干到8岗,然并卵6到7只涨了500块钱,7到8涨了900块钱,五险一金扣得多了后,其实到手根本没增加多少,这位老铁离职前一年全部到手也就12万出头。而菊厂这边干了不到2年涨了2个一千五,基本把移动一辈子的工资涨幅涨进去了。

1.jpg

再看下2019年各主要行业的薪酬情况,三大运营商已经落后于各主流设备商了,和菊厂比已经是天差地别,而且这个薪酬是不包括股票分红的。优秀的奋斗者股票收入是占到薪酬三分之一以上的。移动的老大,一把手20岗以上的李总,税前116万,这个薪酬在菊厂什么水平? 应该只能相当于一个18级的初级专家,那菊长的20+领导收入有多少?从论坛上看的瞎猜测下,大概每年交税要交100W以上,纯属瞎扯啊。 这样比对下,你就会发现为什么一二线很多人在买房子。菊厂这么高的收入,稍微优秀点的买房都不是问题的。所以这位老铁从移动跳槽去菊厂了。

3.jpg

说了这么多只是想表达一点,优秀的毕业生不是傻子,就像老话说的人往高处走,水往低处流。公司想要蓬勃发展离不开人才,移动校招逐渐放低门槛,现在三本都可以随便进,这不是好现象,没了人才,移动还有什么竞争力? 移动是跨国公司,未来是要和国际公司竞争的,不努力提高自身的人才素质哪里还有未来。 反过来说,菊厂招走了行业最顶尖的人才,其他公司想要追上只会越来越难,只能等菊厂自己犯错了。

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  三级通信军士

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2021-7-19
发表于 2021-9-9 10:26:55 |显示全部楼层
加油,运营商进HW就像楼主说的,得自己积累很多,要么是新人,刚去1年出来,要么就是进去很多年有积累,不长不短的出来要进HW还是有难度的

点评

fieldcatcher  运营商绝大部分人不长不短的,不光HW,除了外卖快递啥的,去哪个行业基本都没人要  详情 回复 发表于 2021-9-9 14:56

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  少将

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2009-2-18
发表于 2021-9-9 10:44:14 |显示全部楼层
运营商招了人才能留住几个?新生毕业找工作一看发展,二看待遇,运营商能满足的岗位太少了。

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youyouran  我同学很多都是运营商二代三代,毕业就进运营商,从来没有跳过槽。。。内部人待遇是真是好  详情 回复 发表于 2021-9-13 09:06

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  四级军士长

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2015-10-26
发表于 2021-9-9 10:47:48 |显示全部楼层
15年面试菊厂GTS通过,薪资待遇谈妥,最后因为老婆反对去国外,没去,回了当地一家公司,怎么说呢,当时的薪水差距是5比1,现在这么多年过去了,工资就涨了500,所以差距更大了!没办法,人生就是这么魔幻!

点评

youyouran  你应该是遗憾了,你老婆现在遗憾么?  详情 回复 发表于 2021-9-13 09:06
Thoseyears  13年我也错过了菊厂的机会,当时进运营商快满3年,十分躁动,面了菊厂的机会,只给海外的岗位,当时想着女朋友,拒了,后来女朋友也变成了前女友……  详情 回复 发表于 2021-9-9 11:35
haha1990  当时就5:1的差距,你都拒绝了,有魄力! 现在差距差不多要10:1了吧  详情 回复 发表于 2021-9-9 10:51

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  四级通信军士

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2013-5-31
发表于 2021-9-9 10:51:18 |显示全部楼层
saintinlove85 发表于 2021-9-9 10:47
15年面试菊厂GTS通过,薪资待遇谈妥,最后因为老婆反对去国外,没去,回了当地一家公司,怎么说呢,当时的薪 ...

当时就5:1的差距,你都拒绝了,有魄力!

现在差距差不多要10:1了吧

点评

saintinlove85  没办法,要老婆还是要工作嘛  详情 回复 发表于 2021-9-9 11:03

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  四级军士长

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2015-10-26
发表于 2021-9-9 11:03:01 |显示全部楼层
haha1990 发表于 2021-9-9 10:51
当时就5:1的差距,你都拒绝了,有魄力!

现在差距差不多要10:1了吧

没办法,要老婆还是要工作嘛

点评

andrewhxism  工作搞定了老婆就满意了  详情 回复 发表于 2021-9-11 16:52
wujianlin2020  是的,从不同角度看,是有得有失的!去菊厂挣的多,但不幸福。 在其它公司,经济上紧张点,但很幸福! 最大的区别在孩子,这是我的最深的疼!我30年前在湖北上名牌大学挺轻松,可孩子现在在北京连一本都困难!  详情 回复 发表于 2021-9-9 19:13
haha1990  那还是老婆重要。 后来有没有问问你老婆,后悔没让你去菊厂不  详情 回复 发表于 2021-9-9 11:40

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2021-8-22
发表于 2021-9-9 11:26:07 |显示全部楼层
07年本科毕业,37岁去菊厂,有点晚啊。

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  上士

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2019-6-26
发表于 2021-9-9 11:35:05 |显示全部楼层
saintinlove85 发表于 2021-9-9 10:47
15年面试菊厂GTS通过,薪资待遇谈妥,最后因为老婆反对去国外,没去,回了当地一家公司,怎么说呢,当时的薪 ...

13年我也错过了菊厂的机会,当时进运营商快满3年,十分躁动,面了菊厂的机会,只给海外的岗位,当时想着女朋友,拒了,后来女朋友也变成了前女友……

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coolfire20  10年跳槽面试那会,一般都安排到海外非洲。  详情 回复 发表于 2021-9-10 16:38
haha1990  你更是悲惨呀!等于是折了夫人又折兵呀  详情 回复 发表于 2021-9-9 11:39

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  四级通信军士

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2013-5-31
发表于 2021-9-9 11:39:57 |显示全部楼层
Thoseyears 发表于 2021-9-9 11:35
13年我也错过了菊厂的机会,当时进运营商快满3年,十分躁动,面了菊厂的机会,只给海外的岗位,当时想着女 ...

你更是悲惨呀!等于是折了夫人又折兵呀

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  四级通信军士

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2013-5-31
发表于 2021-9-9 11:40:33 |显示全部楼层
saintinlove85 发表于 2021-9-9 11:03
没办法,要老婆还是要工作嘛

那还是老婆重要。

后来有没有问问你老婆,后悔没让你去菊厂不

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  元帅

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2007-12-10
发表于 2021-9-9 12:50:42 |显示全部楼层
菊花最公平的就是奋斗有所得,绝大部分收入和付出成相当大的正比,在业界是个标杆的存在。。。。

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  上尉

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2008-10-23
发表于 2021-9-9 14:10:53 |显示全部楼层
实事求是的讲,华为给了很多没有家庭背景,没有多少社会人脉的高校毕业生一个相对公平的奋斗平台。至少历史上是这样的,未来会不会走样,也不清楚。

点评

wujianlin2020  是的。运营商的人给我总结了这么几条: 1. HW给了知识分子应有的待遇(1999年说的); 2. HW给了贫困努力的人一个去拼搏的平台! 3. HW相对公平,只要努力会有回报! 4. HW实际上改变了很多人的阶层。  详情 回复 发表于 2021-9-9 19:18

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  下士

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2017-3-15
发表于 2021-9-9 14:20:12 |显示全部楼层
37去HW,真的不简单,佩服
HW 40多的基本被干掉了

点评

xwb008  只要能加班,就能继续干。  详情 回复 发表于 2021-9-10 09:39
plasterlux  按现在的说法,在HW45岁正当年吧  详情 回复 发表于 2021-9-9 20:45
wujianlin2020  其实不是,在HW只要努力干,不会赶人走的! 之所以误认为年龄大得走人,主要是年龄大的人逐步世故、懈怠,和HW狼性文化渐行渐远,因此得走人!  详情 回复 发表于 2021-9-9 19:15
saintinlove85  别扯犊子好么,我好多同事,超过40的现在还在华为,好好的,再说了,人员优化哪个公司没有?  详情 回复 发表于 2021-9-9 19:14

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  上等兵

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2016-5-17
发表于 2021-9-9 14:56:10 |显示全部楼层
xnwzp 发表于 2021-9-9 10:26
加油,运营商进HW就像楼主说的,得自己积累很多,要么是新人,刚去1年出来,要么就是进去很多年有积累,不长 ...

运营商绝大部分人不长不短的,不光HW,除了外卖快递啥的,去哪个行业基本都没人要

点评

founderate  行业背景对个人没什么帮助  详情 回复 发表于 2021-9-13 08:56
xnwzp  也别说的这么直白虽然可能确实是这么个情况,摆到台面上也太惨淡了0.0  详情 回复 发表于 2021-9-9 15:03

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2021-7-19
发表于 2021-9-9 15:03:02 |显示全部楼层
fieldcatcher 发表于 2021-9-9 14:56
运营商绝大部分人不长不短的,不光HW,除了外卖快递啥的,去哪个行业基本都没人要

也别说的这么直白虽然可能确实是这么个情况,摆到台面上也太惨淡了0.0

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2020-3-31
发表于 2021-9-9 19:13:15 |显示全部楼层
saintinlove85 发表于 2021-9-9 11:03
没办法,要老婆还是要工作嘛

是的,从不同角度看,是有得有失的!去菊厂挣的多,但不幸福。 在其它公司,经济上紧张点,但很幸福!
最大的区别在孩子,这是我的最深的疼!我30年前在湖北上名牌大学挺轻松,可孩子现在在北京连一本都困难!

点评

youyouran  对年轻人来说,经济紧张点和紧张很多差异很大的。很多年轻人没啥钱,要在大城市立足,光靠爱情干不了什么,最后爱情也没了  详情 回复 发表于 2021-9-13 09:07
coffee198375  啥不幸福,在菊厂幸福的人多了去了。。。。  详情 回复 发表于 2021-9-10 23:47
weish  北京不是高考容易吗?是不是你夫人的智商偏低,所以孩子学习不好?  详情 回复 发表于 2021-9-10 09:43

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2015-10-26
发表于 2021-9-9 19:14:18 |显示全部楼层
chengaoSX 发表于 2021-9-9 14:20
37去HW,真的不简单,佩服
HW 40多的基本被干掉了

别扯犊子好么,我好多同事,超过40的现在还在华为,好好的,再说了,人员优化哪个公司没有?

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2020-3-31
发表于 2021-9-9 19:15:43 |显示全部楼层
chengaoSX 发表于 2021-9-9 14:20
37去HW,真的不简单,佩服
HW 40多的基本被干掉了

其实不是,在HW只要努力干,不会赶人走的!
之所以误认为年龄大得走人,主要是年龄大的人逐步世故、懈怠,和HW狼性文化渐行渐远,因此得走人!

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weish  那为什么年龄大的人逐步世故、懈怠?你得更加深入地思考。不能只看一层。 千万不要以为自己懂了,你没到那个岁数之前。 别的人生经验就不说了,你也没花钱。  详情 回复 发表于 2021-9-10 09:45

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2015-10-26
发表于 2021-9-9 19:15:47 |显示全部楼层
wqfreebird 发表于 2021-9-9 14:10
实事求是的讲,华为给了很多没有家庭背景,没有多少社会人脉的高校毕业生一个相对公平的奋斗平台。至少历史 ...

确实,很多不明白为啥农村的好多出来的双重点喜欢去华为,说实话穷怕了!那种天天叫嚣996什么的,说实话有点何不食肉糜的意思。

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  四级通信军士

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2020-3-31
发表于 2021-9-9 19:18:37 |显示全部楼层
wqfreebird 发表于 2021-9-9 14:10
实事求是的讲,华为给了很多没有家庭背景,没有多少社会人脉的高校毕业生一个相对公平的奋斗平台。至少历史 ...

是的。运营商的人给我总结了这么几条:
1. HW给了知识分子应有的待遇(1999年说的);
2. HW给了贫困努力的人一个去拼搏的平台!
3. HW相对公平,只要努力会有回报!
4. HW实际上改变了很多人的阶层。

点评

wqfreebird  你总结的更好。  详情 回复 发表于 2021-9-9 19:53

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