中兴微电子大规模招聘

zsh11409

照你们这么说每个企业都应该狂招人，招一个赚一个，咋还会有学生找不到工作。毕竟按你们说的，用完一年就裁掉嘛。

1124473850

通信技术你问我答 (积分兑奖)

26的otn芯片驱动开发，有前途？

通讯产品民工

zsh11409 发表于 2020-6-5 21:37
照你们这么说每个企业都应该狂招人，招一个赚一个，咋还会有学生找不到工作。毕竟按你们说的，用完一年就裁 ...

好像现在有个劳动法规定的，一般正规企业不会裁毕业生，至少三年保护期。除非新员工严重违反纪律，或者企业实在经营不下去，才可以裁新员工的。

正丨点

假象假象...

CTUSER

zsh11409 发表于 2020-6-5 21:37
照你们这么说每个企业都应该狂招人，招一个赚一个，咋还会有学生找不到工作。毕竟按你们说的，用完一年就裁 ...

中小企业招应届生，很多都没有补贴。就算补贴也补不了20万那么多。zte这个是高科技企业，而且是大型的，这种补贴力度不多。

t19600273

有政策支持啊

wucangyu

是否骗取补贴另说。但是就中国的大学教育而言，刚毕业的学生(不管是不是985,211)普遍眼高手低，ZTE愿意培养他们，让他们得到实际工作机会的锻炼，这本身就应该大力鼓励。 国内就是像H,Z这样的公司太少了，很多毕业生入职的都是 很差的平台，上进的人还好一点，不断自我提升，然后逐步入职好企业；没有上进心的，混几年就废掉了。

emli

1124473850 发表于 2020-6-5 23:23
26的otn芯片驱动开发，有前途？

搞光网络都没前途，趁早转产品线，你不转，等你出来后，你发觉你只懂这点itut的协议，外面根本没人搞这个。要不是5g建设，otn都快被人遗忘了。一个做了15年光网络开发的，已经转无线的老兵给你建议。

通信民工1984

新人好培养。。。。

通讯产品民工

wucangyu 发表于 2020-6-6 09:41
是否骗取补贴另说。但是就中国的大学教育而言，刚毕业的学生(不管是不是985,211)普遍眼高手低，ZTE愿意培养 ...

应该大力鼓励新员工去大公司，平台还算好吧。

xsohydra

通讯产品民工 发表于 2020-6-5 17:49
招一个毕业生，国家补贴20万元。基本够养一年的费用了。后面培养起来了，可以产生效益，如果不行，三年后 ...

集成电路的补助吗？

xsohydra

bell_sky 发表于 2020-6-5 21:24
不招人会被说公司不行了，
招人又说骗补贴，人嘴两块皮啊～～
按照这个逻辑，每个公司都应该大量招人啊～～ ...

路人随意调侃一下而已，何必当真

1124473850

emli 发表于 2020-6-6 10:25
搞光网络都没前途，趁早转产品线，你不转，等你出来后，你发觉你只懂这点itut的协议，外面根本没人搞这个 ...

那就后悔么有去银行了   

聊胜于无

战国君 发表于 2020-6-5 14:56
这么做有什么好处？

应届生就业指标啊。

ydxshanese

通讯产品民工 发表于 2020-06-06 12:48:53 应该大力鼓励新员工去大公司，平台还算好吧。

不是大学生眼高手低，有些平台机制就有严重问题，为什么华为出来的没有太多怨言，而Z司出来的就骂死Z司，主要真的就是Z司就没有想要培养过年轻人，这是实话。Z司每年骗5000应届生，三年后能留20%就非常不错了。

ziyanji2007

战国君 发表于 2020-6-5 14:56
这么做有什么好处？

别被带偏了。中兴微电子是中国TOP5级别的芯片厂商，上市的话市值可以上千亿。这时候这么好的战略机遇，市场上不缺钱，当然要大规模招人了！

bell_sky

ziyanji2007 发表于 2020-6-7 20:18
别被带偏了。中兴微电子是中国TOP5级别的芯片厂商，上市的话市值可以上千亿。这时候这么好的战略机遇，市 ...

赞，中兴这几年对芯片研发的投入很大，在这里成长很快

master123

不是给Z泼冷水，即使赶上或超过H，还是不能自己制造。当成长到足以威胁A，又一个借口让其无处流片加工。

旁观世界

芯片是风口
自己本身又有底子
抓住风口扩张很正常

freeheroz

ZTE要大发展了，历史好机遇。