通信人家园

 找回密码
 注册

只需一步,快速开始

搜索

军衔等级:

  上将

注册时间:
2009-1-18
发表于 2021-5-30 16:41:02 来自手机 |显示全部楼层
1622364036925543.jpeg

军衔等级:

  中将

注册时间:
2019-7-9
发表于 2021-5-30 16:53:43 |显示全部楼层
这个测算不对吧,通常税后扣除社保,公积金等到手工资约占人力成本的一半吧

军衔等级:

  上尉

注册时间:
2018-3-29
发表于 2021-5-30 17:33:52 |显示全部楼层
社保比起一般的民营企业还是高很多

点评

ziyanji2007  那是,民营企业很多都是按照最低标准交,工资好一点就搞AB卡  详情 回复 发表于 2021-5-31 22:30

军衔等级:

  下士

注册时间:
2018-7-25
发表于 2021-5-30 17:36:37 |显示全部楼层
不是说有好几张工资卡的么,合法避税。

点评

软频率复用  楼主说的是一线员工,不是领导!  详情 回复 发表于 2021-6-3 14:34
ziyanji2007  国企一般不会这么搞吧。民企一般会。  详情 回复 发表于 2021-5-31 22:30

军衔等级:

  大校

注册时间:
2008-9-29
发表于 2021-5-30 17:57:54 |显示全部楼层
一看就知道奖金没含在里面。

军衔等级:

  少将

注册时间:
2017-9-14
发表于 2021-5-30 18:57:59 |显示全部楼层
抖音人均两万月薪  实际月薪一般也就三四千到手 别忘了还有几亿人月收入不到一千

任重而道远

军衔等级:

  少将

注册时间:
2017-4-18
发表于 2021-5-30 20:24:46 来自手机 |显示全部楼层
社保一个月5594.66已经超过了90%以上的人,再找个副业,理想中的生活

点评

yueliang0551  社保怎么这么高  详情 回复 发表于 2021-5-30 23:53

军衔等级:

  新兵

注册时间:
2021-1-8
发表于 2021-5-30 20:53:09 |显示全部楼层
月度奖金和年终奖,还有其他补贴:车贴、餐补、通讯费什么的没算,不知是否已经包含在里面了。
不管怎么样,如果想要继续待着,就好好干,培养能力,拿出成绩

军衔等级:

  中士

注册时间:
2020-11-30
发表于 2021-5-30 21:49:16 来自手机 |显示全部楼层
信得过过过

军衔等级:

  上将

注册时间:
2018-5-24
发表于 2021-5-30 22:09:18 来自手机 |显示全部楼层
别晒了。公司财务怎么给你们运作工资表的你没数?

点评

Ebates  虚假申报的,社保工资,公积金工资,个税工资肯定对不上的,现在要求一致  详情 回复 发表于 2021-6-18 16:47

军衔等级:

  上士

注册时间:
2015-1-2
发表于 2021-5-30 23:53:36 |显示全部楼层
jiayuanfuguan04 发表于 2021-5-30 20:24
社保一个月5594.66已经超过了90%以上的人,再找个副业,理想中的生活

社保怎么这么高

军衔等级:

  上将

注册时间:
2018-5-24
发表于 2021-5-31 04:39:57 来自手机 |显示全部楼层
yueliang0551 发表于 2021-5-30 23:53
社保怎么这么高

说多了要被枪毙

军衔等级:

  一级通信军士

注册时间:
2020-4-21
发表于 2021-5-31 07:18:07 来自手机 |显示全部楼层
偷税漏税?

军衔等级:

  大校

注册时间:
2020-6-3
发表于 2021-5-31 11:49:56 来自手机 |显示全部楼层
社保比工资还高啊,各种绩效补贴之类的还没算进去吧

军衔等级:

  三级通信军士

注册时间:
2008-10-23
发表于 2021-5-31 11:55:01 |显示全部楼层
社保交这么多,什么时候可以拿出来?

点评

jiayuanfuguan04  70  详情 回复 发表于 2021-5-31 14:39

军衔等级:

  少尉

注册时间:
2009-12-22
发表于 2021-5-31 11:56:42 |显示全部楼层
社保真高

军衔等级:

  少尉

注册时间:
2019-1-1
发表于 2021-5-31 12:00:16 来自手机 |显示全部楼层
主要是许多开支由人工成本出。比如,我所在班组做小工程和抢修,小工程按计量算误工误餐费,抢修人员每次100元。而绩效是2600,到手千五左右,显然这部分成本从绩效出。当然了,还有考评偏颇的原因,比如,从今年开始的考核,做小工程的人员绩效低维护人员的500元,而辛苦下来发了120+260=380元的所谓工程费,显然是考核量化的人业务水平非常低。

点评

ziyanji2007  感觉好不公平啊。  详情 回复 发表于 2021-5-31 22:31

军衔等级:

  新兵

注册时间:
2021-5-30
发表于 2021-5-31 13:08:00 |显示全部楼层
工资有点少啊

军衔等级:

  元帅

注册时间:
2007-12-10
发表于 2021-5-31 13:31:19 |显示全部楼层
确实不高。。。。

军衔等级:

  中将

注册时间:
2011-5-20
发表于 2021-5-31 13:52:08 |显示全部楼层
这社保真是高呀,难怪工资低也不走,因为养老金会高

点评

xuqz  现在活不下去了  详情 回复 发表于 2021-5-31 16:20

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

Archiver|手机版|C114 ( 沪ICP备12002291号-1 )|联系我们 |网站地图  

GMT+8, 2021-6-25 18:31 , Processed in 0.062501 second(s), 20 queries , Gzip On.

Copyright © 1999-2020 C114 All Rights Reserved

Discuz Licensed

回顶部