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  上等兵

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41#
发表于 2021-7-21 08:57:36 |只看该作者
先看能卖多少卡吧,带不来收入,只能去机房干个副职。

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骑猪去旅行  卖卡不是下面外包的活么?  详情 回复 发表于 2021-7-21 09:25

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  上校

注册:2019-1-29310
42#
发表于 2021-7-21 09:25:40 来自手机 |只看该作者
熠博云天 发表于 2021-7-21 08:57
先看能卖多少卡吧,带不来收入,只能去机房干个副职。

卖卡不是下面外包的活么?

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熠博云天  主营业务就是卖卡,外包了怎么干?  详情 回复 发表于 2021-7-28 10:22

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43#
发表于 2021-7-21 10:08:01 |只看该作者
企业不是ZF机关,不会过多考虑,最多安排部门副职,收入也按部门副职发放。

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  少校

注册:2015-4-3149
44#
发表于 2021-7-21 10:23:11 来自手机 |只看该作者
到zf单位养老不好?非要到运营商受苦?我们这以前转业的几个都肠子悔青了,到zf的都混的很好。

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  下士

注册:2020-3-2414
45#
发表于 2021-7-21 10:53:18 |只看该作者
hehehahey 发表于 2021-7-20 12:18
从能力来看,副团不具备运营商副总的能力!

运营商副总需要啥特殊能力?当团长的就不具备了?喝酒吃饭的能力吗?

点评

hehehahey  地市级的副总都是要独当一面,网络口、市场口、政企口,副团专业能主管哪一个?不要小看运营商地市级副总的能力。管军队和管企业完全是两码事,军队文化和企业文化更是千差万别,军队执行力有多强?一声令下,莫敢不  详情 回复 发表于 2021-7-22 09:26

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  一级通信军士

注册:2021-7-7152
46#
发表于 2021-7-21 11:23:39 |只看该作者
省会城市市公司,副团回来有的7岗有的8岗,正团的暂时没有

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  一级通信军士

注册:2021-7-7152
47#
发表于 2021-7-21 11:25:01 |只看该作者
nj2177908 发表于 2021-7-20 14:08
转业还要进运营商

有的的确是没有关系,跟老婆(老婆是运营商员工)进的

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  中将

注册:2019-10-141284
48#
发表于 2021-7-21 12:43:29 |只看该作者
Ebates 发表于 2021-7-20 09:24
县级,有3个人是正处

人大,政协,书记,县令,一般书记兼任人大主任

县级official 比省市级更难当,工作难度更大,应该比省市级official的薪酬高、待遇好才对,这样可以把优秀official 留在基层

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  下士

注册:2020-7-204
49#
发表于 2021-7-21 16:05:23 |只看该作者

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Male不在线
MrD

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50#
发表于 2021-7-21 16:18:25 |只看该作者
直接退休,拿着退休工资(不低的),再自己干点事业。

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骑猪去旅行  啥事业能比得上权  详情 回复 发表于 2021-7-21 22:43

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  上校

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51#
发表于 2021-7-21 22:43:09 来自手机 |只看该作者
MrD 发表于 2021-7-21 16:18
直接退休,拿着退休工资(不低的),再自己干点事业。

啥事业能比得上权

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  少校

注册:2009-1-18269
52#
发表于 2021-7-22 07:59:53 来自手机 |只看该作者
不可能。。

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注册:2019-12-1927
53#
发表于 2021-7-22 08:43:45 |只看该作者
通信推动人类 发表于 2021-7-20 13:59
副处级巡视员顶天了, 不太可能有实职

副處級巡視員
————
哈哈哈 這回復挺滑稽的

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  上士

注册:2006-5-161
54#
发表于 2021-7-22 09:24:25 |只看该作者
founderate 发表于 2021-7-20 15:49
他可能说的是集团副总

集团级?你看玩笑吧,集团级有相当一部分是中管干部,副团算什么?

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发表于 2021-7-22 09:26:12 |只看该作者
wapman 发表于 2021-7-21 10:53
运营商副总需要啥特殊能力?当团长的就不具备了?喝酒吃饭的能力吗?

地市级的副总都是要独当一面,网络口、市场口、政企口,副团专业能主管哪一个?不要小看运营商地市级副总的能力。管军队和管企业完全是两码事,军队文化和企业文化更是千差万别,军队执行力有多强?一声令下,莫敢不从,运营商的执行力?  多少副团级转业干部去公务员队伍做的是闲职,更何况是企业

点评

wapman  请不要把能力和经验混为一谈,我讲的是团级领导的管理能力,至于经验技能只要能力强是可以学习的。企业家精神很多时候和军人精神是相符的,国企做领导习惯了的,专业技能又大幅度退步,你见过几个出了国企以后还能做  详情 回复 发表于 2021-7-22 10:27

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56#
发表于 2021-7-22 09:30:35 |只看该作者
换个地方吧。

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发表于 2021-7-22 10:01:58 来自手机 |只看该作者
CoderH 发表于 2021-7-21 23:00
你不会真的以为运营商领导待遇不行吧?晒待遇叫苦的绝大部分都是以前的临时工,或者学历低在基层市 ...

二级正什么级别?

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58#
发表于 2021-7-22 10:03:28 来自手机 |只看该作者
在电信二级正是省公司正职,集团部门正职,厅级吧

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注册:2020-3-2414
59#
发表于 2021-7-22 10:27:12 |只看该作者
hehehahey 发表于 2021-7-22 09:26
地市级的副总都是要独当一面,网络口、市场口、政企口,副团专业能主管哪一个?不要小看运营商地市级副总 ...

请不要把能力和经验混为一谈,我讲的是团级领导的管理能力,至于经验技能只要能力强是可以学习的。企业家精神很多时候和军人精神是相符的,国企做领导习惯了的,专业技能又大幅度退步,你见过几个出了国企以后还能做得很好的?反倒是不少部队出身的人到地方上做企业一样好!

点评

hehehahey  这个还是不要臆测,拿数据说话,拿事实说话。不知道你和副团级干部以及地市级副总接触过没,大部分副团级干部缺乏应对地方复杂局面的能力,军队的文化和地方完全不同,和企业那更是不同,军队的管理能力放在很多机关  详情 回复 发表于 2021-7-22 10:48

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60#
发表于 2021-7-22 10:48:31 |只看该作者
wapman 发表于 2021-7-22 10:27
请不要把能力和经验混为一谈,我讲的是团级领导的管理能力,至于经验技能只要能力强是可以学习的。企业家 ...

这个还是不要臆测,拿数据说话,拿事实说话。不知道你和副团级干部以及地市级副总接触过没,大部分副团级干部缺乏应对地方复杂局面的能力,军队的文化和地方完全不同,和企业那更是不同,军队的管理能力放在很多机关都用不了,更何况企业,简单来说,哪个企业用的是军事化管理?完全是两个管理门类。再者,时代的进步我们身在其中无法觉察,出了国企做的很好的不在少数。

点评

wapman  统计数据我没有,亲身经历的例子倒是不少。你所说的大部分副团级干部缺乏应对地方复杂局面的能力我不知道从何而来,从我认识的几个部队转业到地方税务或做企业的,能拼肯学,都还干的不错。反倒是从运营商管理岗出来  详情 回复 发表于 2021-7-22 11:23

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