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发表于 2021-11-26 11:03:56 |只看该作者 |倒序浏览
1、北京电信

一面:8个人一组
1.一分钟自我介绍(严格计时)
2.辩论 4v4 正反方
3.面试官提问:
(1)是否签了三方及 offer 情况
(2)与岗位相关的实习经验
(3)谈谈对该岗位的认识
二面:单面,3个面试官
1.结合简历说一下与岗位相关的经历
2.结合你专业说一下对于该岗位你有何优势
3.秋招 offer 情况,为什么拒绝
4.岗位技能提问(编程代码能力等)
5.职业规划
6.对电信的了解
三面:
是 hr 提问:
1.对北京电信的了解,为什么想到北京电信
2.自己的优势及缺点
3.三方是否签了, 目前在考虑的 offer,目前正在面试的公司岗位
领导 1 问:
1.常使用的编程语言
2.对数据库的了解
3.对于该岗位你有什么优势
4.本科院校情况
领导 2 问:
1.为什么想留在北京?
2.假如给你 offer,你会多久签
3.预期薪资
4.目前面试的岗位和现在北 京电信的这个岗位差距很大,你如何考虑的

2、四川电信

1、2分钟的自我介绍
2、为啥选我们公司?
3、为啥这个职位?
4、社团或学生会经历?奖学金?
5、期望薪资?

3、河北电信一面销售与服务类

1、从学习,实践,实习三个方面介绍自己
2、介绍家庭情况
3、专业是金融为什么选择销售服务类
4、工作需要应酬,家里人不理解怎么办
5、能否接受调剂

4、江苏电信面试

1、自我介绍
2、面试官对针对简历上的内容进行提问
3、为什么来电信
4、这个岗位是干啥的
5、你能为电信做什么
6、买房了吗
7、谈对象了吗
8、期望薪资是多少

5、山东电信

面试大概在 10 分钟左右,半结构化形式,4 个面试官。

1、自我介绍
2、谈谈对贸易战的看法、
3、谈谈对第一学历歧视的看法、
4谈谈高可用架构(岗位为 IT 应用支撑,其他岗位有问通信类问题的)、
5、是否接受调剂、
6、更喜欢哪种工作环境

6、电信云计算公司综合管培生

无领导:注意是 15-22 人的群面,5 分钟审题,20 分钟讨论,3 分钟总结。所以这种超过 15 人的 群面就没有每个人 1 分钟发言时间,直接开始讨论。
1v1 的结构化:
1、自我介绍
2、抓简历提问
3、项目投资决策选择与否的决策指标有哪些?
4、信息化时代会计发展方向

7、江苏电信省直属面试

无领导小组:

分成两组,设计一个具有人机交互功能(业务操作,语音对话,移动能力等)的机器人,桌面上给了彩纸,A4 纸,剪刀,还有双面胶之类的,设计完之后让挨个评价自己组和对面组的 机器人优缺点

单面:
1、自我介绍,我主要说了自己本科所
2、数据分析建模的实习经历问了蛮多
3、光纤通信方向的技术问题
4、男朋友
5、家里有没有在南京买房
6、有没有 offer,
7、是否投递了移动
8、为什么要报这个岗位
9、能为电信做些什么

8、浙江电信金华市公司财务管理岗

1、自我介绍
2、求职稳定性
3、实习经历
4、税收法律法规方面变化对企业影响最大的是啥?
5、学习成绩和奖学金获得情况
6、取得的专业资格证书
7、为什么想来这边工作?
8、职业规划
9、岗位理解
10、秋招取得了哪些 offer,为什么没签?
11、春招投了哪些公司?
12、说一个自己组织活动的经历

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