南山必胜客败诉，需补发被辞退员工9万年终奖

咖啡不放糖

鞭牛士 12月8日消息，今日，网名为“硅谷马斯克”的网友在脉脉自曝，自己是去年热搜“腾讯员工因每天在岗不足8小时被辞”的当事人，并表示已在官司中胜诉。

去年，该网友因在岗时间不足8小时被腾讯公司开除。

对此，腾讯方面回应称，该前员工被辞原因是严重违反劳动纪律和规章制度，包括不接受日常工作安排。在上级和HR（人力资源部门）反复要求下，仍拒绝履行岗位职责，且多次缺勤及旷工等，并非只因为在岗时间不足 8 小时而被辞退。

对于腾讯方面的回应，该网友并不认同。“在岗时长统计表是基于监控视频统计，只要我离开座位就算脱岗，腾讯将因开会、培训、请假、工作中的正常走动等不在卡位的情形强行归结为缺勤，理由不能让人信服。”

并且表示自己从刚入职时，腾讯就是弹性工作制，从来不考勤。“腾讯员工在工作日18点以后继续工作是常态，腾讯仅拿出10-18点时段的监控没有任何说服力。”

之后，因不满被腾讯公司开除，该网友向深圳市仲裁委提出申请，要求腾讯支付自2012年工作以来年终奖差额、加班费共计500多万元。