中国广电集团披露最新职工人数及工资总额情况

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年前的时候DVBCN已注意到中国广电披露了2022年其公司职工人数及工资总额等情况，但因缺少一些关键信息，特别是对比其他三家运营商企业的所需确切官方数据，就搁置了一段时间。

这两日看到了部分通信自媒体就这一素材做了些文章，其实如果仔细揣摩的话应该是可以注意到，相关内容误解了中国广电此次公示的数据信息，且犯了特别低级的错误。

1）中国广电集团2022年职工人数及工资情况：

此次中国广电公示的为“2022年中国广播电视网络集团有限公司工资总额信息披露”，具体数据中，中国广电集团公司在2022年职工人数为4361人，职工平均工资为15.77万元。

而“2021年中国广播电视网络集团有限公司工资总额信息披露”中，中国广电集团公司在2022年职工人数为2209人，职工平均工资为14.23万元。

2）“对比”罗列下三家运营商企业数据：

中国移动2022年员工薪酬支出总额为917.49亿元，其公司员工总数为450698人，人均年工资为20.36万元。

【但是，经DVBCN查询，其实这里选取的数据是源于中国移动有限公司2022年年度报告，其实际控制人是中国移动通信集团有限公司（也就是“中国移动集团公司”）。如，董昕当年在该公司担任执行董事兼首席执行官，其同时担任中国移动集团公司和中移通信董事、总经理。这里的“中移通信”则指的是中国移动通信有限公司。】

中国电信2022年人工成本533.46亿元，在职员工280683人，人均年工资为19万。

【但经DVBCN查询，此处选取的数据为中国电信股份有限公司2022年年度报告，其控股股东为中国电信集团有限公司，而选取的数据（533.46亿元）为该公司该年公示的人工成本数据，详细数据为53,346,603,873.17元人民币。】

中国联通2022年人工成本425.64亿元，在职员工总数244508人，人均年工资为17.4万元。

【但经DVBCN查询，此处选取的数据为中国联合网络通信股份有限公司2022年年度报告数据，中国联合网络通信集团有限公司是其控股股东，而选取的数据（425.64亿元）为该年的人工成本，详细数据为42,564,409,068元人民币。】

数据鉴真：中国广电及行业薪资情况如何？

再回到中国广电的相关数据，请注意，披露的是“2022年中国广播电视网络集团有限公司工资总额信息”，其公示的员工总数仅为4361人，而其他三家公司职工数字均为数十万，很明显中国广电公示的并非是中国广电体系下的广电有线或广电网络行业的全体职工数字，估计包含的是中国广电集团公司（中国广播电视网络集团有限公司）的职工人数，可能还包含有中国广电股份公司（中国广电网络股份有限公司）及中广电移动网络有限公司等的职工人数。

毕竟若将这四千余人等同于整体中国广电体系下的员工总数的话，按照2843个县级区划来计算，那不就意味着每个县级区仅有约1.5个员工，若继续下沉的话全国3万多个乡级行政区远远不足一人，各个营业厅员工亦远远不足一人？且上述三家运营商选取的数据均为其集团公司下的上市主体及运营公司，均包含了旗下的全国各省公司的相关数据。相关自媒体做四家对比在数据层面已经犯了挺低级的错误。

因此综上信息可明显发现，中国广电集团与三家运营商公司的数据采样根本就不在同一平面，这样的对比也就显得毫无意义。

以广电有线大省公司——江苏有线（江苏省广电有线信息网络股份有限公司）为例，2022年江苏有线公示的在职员工的数量合计为17495人（母公司在职员工4954人、主要子公司在职员工12541）。薪酬方面，2022年江苏有线应付职工短期薪酬期初余额为【1,097,649,651.06元人民币】，本期增加【2,863,662,078.26元】，期末余额为【1,160,324,315.27元】。而其2022年人工成本金额为【1,645,784,094.55元】。

从上述数据可以明显看出，一个省网无论是员工数量还是人工成本数字都远远高于“中国广电”的数据，更能说明部分自媒体对“中国广电”还是存在着很大的误解。

注：

1）短期薪酬，是指企业预期在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内将全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。

2）短期薪酬具体包括：职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，住房公积金，工会经费和职工教育经费，短期带薪缺勤，短期利润分享计划，非货币性福利以及其他短期薪酬。

虽然未有权威公开的单指向全国广电网络或广电有线（特指有线电视网业务）的员工及工资整体情况，但DVBCN也从中国广电方面了解到了一些侧面数据情况以供参考。

2023年中期，中国广电集团本部和在京单位正式党员1096人（含歌华有线），中国广电股份控股的24家省网子公司共有党员31543人（含歌华有线）。党建方面，党员数量肯定仅占较少比例，因此反向可以大体揣摩出行业的整体在职人员的一个估值。

多年前，广电有线行业常对外宣称的是有二十余万员工，近些年在各地包括移动通信新业务及新的专业子公司拓展中，也继续壮大了队伍，估计行业有二三十万的职工。至于工资情况，从中国广电集团、中国广电股份、中广电移动总公司等，到省级广电有线、地市县级分公司等等，肯定情况不一。另外，员工薪资因部门及工种、工龄等情况不同也会各有差异。