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发表于 2005-12-15 23:13:00 |只看该作者 |倒序浏览
因为海外业务紧急扩张,华为海外业务急需技术服务人员。

海外区域服务经理/工程师       
主要职责:
1、组织管理海外区域市场的产品服务体系建设,日常管理,提升客户服务满意度。       
基本要求:
1、计算机、通信、电子等专业本科及以上学历,英语四级以上,口语好;
2、具备相当的产品技术基础,1年以上的服务工作经验;
3、良好的沟通协调能力和过程监控能力,服务意识强,能适应海外长期工作;
4、个人形象气质好,诚实可信,有良好的敬业精神和职业道德,吃苦耐劳。

技术支持工程师       
主要职责:
1、负责售后与技术支持工作;
2、从售后服务角度参与研发,提供相应的意见和要求;
3、编制技术解决方案,对产品的售后服务全流程负责。       
基本要求:
1、通信相关专业本科以上教育背景,英语六级以上,口语流利;
2、相关技术工作1年以上,熟悉服务流程并擅长从中总结归纳经验,口头表达和文字组织能力强;
3、个人形象气质好,诚实可信,有良好的敬业精神和职业道德,吃苦耐劳。

以上职位将主要针对欧洲及南美地区,尤其欢迎海归及有海外工作经验者。一旦录取,待遇从优。
请感兴趣者投简历至:
fang_bc@sina.com

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