云南联通混改-操蛋的工资

Gratch

邂逅水云间 发表于 2021-6-7 14:50
云南昆明誉联网络通信有限公司
应该就是云南联通的承包商了吧

跟谁签合同就只能找谁，可是很多公司合同都不会给你，考勤也没有，很难证明劳动关系。更有甚者连公司地址都不会告诉你，负责人也找不到，让你投诉无门。

andywong

通信技术你问我答 (积分兑奖)

这是日薪？

j7889

不是联通啊

youyouran

楼主，你可以说的细一点，不用截图出来，就说扣掉了哪些钱。为啥会这么低。

这特么也低的离谱了，20年前也不是这个收入。

Jky24

应该是第三方人员吧
这混的也太苦了

华文华文

告他,违反最低工资标准.

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-7 07:26
最低工资标准包含五险一金个人承担的那部分

不含！最低工资标准是扣除五险一金以后的。

Gratch

bobo90421 发表于 2021-6-8 09:57
不含！最低工资标准是扣除五险一金以后的。

个别省份不含，大部分都含。我们这边最低工资标准1750，五险最低400，私企大部分不交公积金，扣除之后最低工资1350。

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-7 15:00
跟谁签合同就只能找谁，可是很多公司合同都不会给你，考勤也没有，很难证明劳动关系。更有甚者连公司地址 ...

有社保缴费记录就能证明劳动关系。公司地址、法人信息可以去工商局查询，花一块钱就行。

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-8 10:38
个别省份不含，大部分都含。我们这边最低工资标准1750，五险最低400，私企大部分不交公积金，扣除之后最低 ...

按照最高法司法解释，必须不含。即使在贵省含，193元也是违法了！

sola1217

确实有点惨啊。太少了

马三

还能把公司挤兑死

Gratch

bobo90421 发表于 2021-6-8 10:54
按照最高法司法解释，必须不含。即使在贵省含，193元也是违法了！

没有规定不能包含五险一金，个人承担的那部分可以包含，不信找个律师问问就知道了

Gratch

bobo90421 发表于 2021-6-8 10:52
有社保缴费记录就能证明劳动关系。公司地址、法人信息可以去工商局查询，花一块钱就行。

实际办公地址和登记地址不符的公司多了

Gratch

bobo90421 发表于 2021-6-8 10:52
有社保缴费记录就能证明劳动关系。公司地址、法人信息可以去工商局查询，花一块钱就行。

我曾经在铁通那段时间，五险一金都扣了但是从来没有交过，连账户都没有开过。外包公司的实际地址与登记地址不在一个区，公司社保登记在第三个区，合同不给、考勤也没有，流水不显示公司……根本投诉无门

21090371

找领到要工号开权限车

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-8 11:37
没有规定不能包含五险一金，个人承担的那部分可以包含，不信找个律师问问就知道了

我就是律师，我帮我原来某通同事搞前东家的事儿多了去了。扣除5险一金个人缴纳部分后，不能低于最低工资。2008年1月1日前的倒是没有规范。

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-8 11:46
我曾经在铁通那段时间，五险一金都扣了但是从来没有交过，连账户都没有开过。外包公司的实际地址与登记地 ...

那只能说你当地的劳动环境恶劣。

bobo90421

Gratch 发表于 2021-6-8 11:46
我曾经在铁通那段时间，五险一金都扣了但是从来没有交过，连账户都没有开过。外包公司的实际地址与登记地 ...

你的工资是发的现金？

Gratch

bobo90421 发表于 2021-6-8 12:40
你的工资是发的现金？

当然是转账，但是流水查不到对方任何信息