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中兴应届生离职日记  关闭 [复制链接]

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  少尉

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发表于 2023-12-30 12:46:09 来自手机 |只看该作者 |倒序浏览
朋友们,我失业了??


我的前司是中兴通讯,缩写是ZTE,祖上阔过后来被美国重锤出击的那家()之所以明确地写出来,是因为离职的过程太难看了,以至于到了一种匪夷所思的地步,所以我必须如实地做个记录。


我7月份入职、是部门唯一的应届生,试用期6个月。12月26日上午,我做了转正答辩,26日下午3点,我被喊到办公室通知无法转正、解除劳动合同。因为没有得到任何提前的告知,所以我很惊讶。部门领导让我立刻签字。在场没有HR、没人告诉我后续要进行的步骤,我也不太确信应该如何应对,于是我拿着通知单先离开,打算梳理消化一下。


我把通知单给隔壁部门的朋友看,她也很惊讶,提出陪我下楼走走。我们到大厦外,被2个保安尾随、阻拦,他们问我“有没有拿公司的东西”。莫名其妙之余,我意识到这场离职可能氛围比我想象得更严峻,于是决定先不出去了、就在楼里聊天。


我回工位拿上办公电脑(我想他们这个样子可能接下来会直接趁我不在、收走电脑,而电脑里还有我的自学笔记),和朋友到茶水间聊天,此时已经有4个人全程跟随我们:2个保安、2个部门行政人员。我们坐下还没开始聊,我朋友的领导就给她打电话,叫她回工位,我也只好回到工位。


此时我的办公软件及邮箱已无法使用,另有朋友提醒我,要留存一些工作时长、工作量的证明。于是我开始翻看我的日常to do list、笔记,并试图拍照留存。


此时保安突然上来【抢我的电脑】,我的手机在争执中被摔到地上。我愤怒极了,紧紧地抱着电脑一侧,大喊你要干什么。保安撒手后我跑开一点,他们随即跟上,一直在我附近1、2米的范围内。旁边有个中层领导样的男人,授意保安“【去抢她的电脑】”,有声音威胁我说“你再这样我们要报警了”。我气得好笑,说:该报警的人是我吧?于是当场打了报警电话。


警察来后进行了简单的调解。我继续整理思路、收拾东西。本来和另外一位同事朋友约了晚间小聚,我告知不能参加、我已离职,对方也大为震惊、询问我的状况,我于是和他约到茶水间聊聊。聊到一半,部门领导带着警察破门而入,把我的朋友赶走,而叫警察的理由好像是“占用公司空间”或“盗取公司机密”之类的——我3点接到通知,此时才下午6点,而离职通知单上明文写的是29日办结手续。


警察再次调解的结果是,让我继续整理自学笔记,如果公司审核同意我可以带走。此时我身边已经无时无刻不跟着6个人了:2个保安,2个部门行政,2个公司行政。中途我去了一次卫生间,4个人跟在我身后,等我出来,发现2个男保安就在门口等待。


我找了个安静的会议室整理资料,因为部门领导在之前的调解中称“所有工作期间产生的成果都属于公司”,我对于最后能拷走什么资料不太乐观。我试图拍摄知识思维导图,被保安两次冲进来打断。我不再拍摄,整理到8点,又有警察到来。我精神几乎崩溃,问他们到底要干什么,围绕着我的6个人不愿意抬头看我。我问是谁报的警,有人忙表示不是自己。


警察再次调解,部门领导出面谈判,可能因为情绪激动,这个时候我看电脑屏幕已经有点头晕脑胀、觉得视野边缘涣散。调解的结果是让我安静地整理到11点。我继续整理,过程中和我发生过肢体冲突或尾随过我的2位男保安,时不时地闯入会议室,并坐在离我很近的地方,我感到非常不适并明确反对,但也无济于事。


10点半左右,我整理好了。部门领导审核内容,我去收拾东西、签字、了解后续。好笑的是,围绕我的6个人没一个清楚离职手续,问到大家大家纷纷说“不是我的职责范围”,要我发邮件询问。我说,我的软件邮箱工卡都失效,按照这个架势明天肯定进不来公司、很不方便,何况我已经离职,没有义务熟悉你们的组织架构,请给我安排一站式的服务。部门领导现场给大领导打了电话,才安排了专人对接我的离职手续。


折腾到1点左右才结束,我问部门领导,具体是什么原因不让我转正,对方缄口不答。我说离职本来是小事,我也在不断寻找适合自己的环境,我一定会做事但不一定在中兴做事,你在乎这里的职位我不见得那么在乎,为什么不肯提前和我说、为什么要闹得这么难看,他也不做任何回应。


打包东西等等,我到家大概3点了。我对于整个事件中莫名其妙的敌意感到非常震惊和受伤,处理手段的野蛮和荒谬让人很难相信这是2023年、很难相信这是一家市场经济语境下的上市公司。朋友说,这好像都市怪谈,日日相处的人一夕之间突然变脸,“一下子你不再是一个活人而立刻成为一个问题”,几乎是以防暴演习的级别来处理一场离职。连累到朋友这件事使我非常非常难过,而部门领导带着警察闯进茶水间、打断我和朋友聊天的一幕也让我每次想起都阵阵泛恶心。


我和部门领导交谈时的想法是真实的:离职相比来说其实是件小事,我没打算辛苦地适应环境或者让环境容忍我,但这件事本来可以有成熟体面的处理。首先应该提前告诉我,让我为转岗或者找下一份工作做准备;其次过程完全不必要如此——我曾经使部门骚扰我、猥亵我的两位已婚70后男同事离职,过程中我展现出性格强硬的一面,我的领导好像由此有点怕我,担心我做出什么极端的事情来——事实上,我从头到尾维护的正是自己的人格、乃至所有人的人格,他们这样激烈的、侵犯人身的处理才是我会大怒和追究的事。


我不知道这场离职处理得如此荒谬的具体原因是什么,事到如今也不太感兴趣背后的来龙去脉——当然,我有隐约的猜测、嗣后可以慢慢复盘。但我认为应该有人为这件事情负责(我希望部门领导和保安向我道歉),或者大家应该知道,这样一家公司可能会以这样的态度对待自己的员工。目前离职手续初步完成而赔偿金还没有到位,我做好了劳动仲裁的初步准备。请@中兴通讯 关注,我的诉求已内部反馈,期待节后得到妥善解决。


2023年进入职场真的遇到了太多太多,如同一出人间历险记。我大概会先躺一段时间,再思考接下来的方向。欢迎大家以各种形式提供思路和可能性。祝大家、也祝我自己前程似锦吧,为新岁干杯!


#中兴通讯裁员应届生##离职日记#
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