运营商里工作多久才能独挡一面？

whitewolf

运营商留不住人！貌似是近段时间的话题。最近一段时间，公司也有不少人辞职，大部分是刚来2-3年的毕业生。

人力资源部下发了几份调查问卷给全员填写，无非就是对公司的福利待遇，晋升职位，改进建议等进行满意调查。
没几天后，出台了好些个绩效靠中层的非管理职位，呵呵，其实说得好听点，就是为那些小年轻定制的，留住人才嘛。
看着这些仍稚气的脸，他们能撑起这片天吗？