996干死了965 —— 关于甲骨文关张倒灶的一段对话

Tanho

甲：你看，大厅里怎么突然这么多人？
乙：噢，这是集中招聘会。
甲：求职的好像很多人都戴着一样的胸牌。。。
乙：对，他们都是ORACLE中国的员工。
甲：听说过，相当牛叉的一家外企。怎么员工都跑出来找工作了？
乙：买卖关张了，员工全部辞退，鸡犬不留。
甲：国际一流企业，中国又有世界最大的市场，为啥就不干了？
乙：要说原因，沾边的原因有好多，但真正本质性原因只有一个，那就是不挣钱了。
甲：ORACLE会挣不到钱？
乙：确切地说，是挣钱能力与老板的预期越差越远，而且看不到回转的可能。
甲：ORACLE的员工素质超高，产品水平顶尖，售价又一直坚挺，为啥挣钱能力会持续衰退？
乙：这要怪马云，十年前这货开始鼓捣所谓的“去IOE”，现在闹成气候了。ORACLE，就是那个“O”，被人革了命了。
甲：阿里的人真要比素质，只怕未必比得过ORACLE，为啥这么快就革命成功了呢？
乙：他们素质本就不低，更重要的原因在于他们干活拼命，多少年如一日地坚持996，功夫不负有心人哪。。。
甲：甲骨文的人如果愿意在工作上多投入一些，应该也能搞出阿里现用的东西来，甚至会比阿里搞得更加物美价廉。
乙：以甲骨文的基础和底蕴，应该能做得出来。但是，他们宁愿选择不做更多的投入。
甲：这帮懒虫！
乙：也不能就这么责骂人家。更加关注生活品质，这也是一种理念，而且看起来似乎更温馨、更高尚。
甲：这“逼格”倒是设置得挺高，可关键问题是把自己的饭碗给玩砸了。。。
乙：是的。他们极不愿意为了工作而在生活上作出妥协，又不肯降低以前的收入水平，最终只有崩盘散摊一个结局。
甲：现在这帮沙雕知道好歹了吧？你看这些招聘的互联网公司，都是收入高狂加班的路子，这些懒虫往后也不得不勤快点儿了。
乙：未必。你看，很多被裁员工听说要加班都直接就拒了。
甲：哟，牛掰呀！那他们能找到不用加班并且还像原来一样高薪的工作吗？
乙：梦境之外的地方，应该是找不到了。他们这种人的收入，目前必须靠“高素质+996”支撑，缺一不可。
甲：那这些人今后会向何处去呢？
乙：少数实现了财务自由的人有条件选择退休或者退而不休，剩下大部分人，肯定还得去找新的工作。
甲：他们要么放弃高薪，要么就要接受更高强度的工作，反正再想找原来那种悠闲自在而又高薪的工作是不可能了。
乙：对。有996高薪在，965高薪就不可能有继续生存的理由。这里有一个不容否认的事实，那就是996干死了965。