华为的加班真的很变态么？

WFG2012

北研所，早上要求9.30以前打卡，打卡完可以去吃饭，所以到工位的时候经常可能9.40或者更靠后。晚上理论上18点下班。21点以前的班车都是不免费的（还挺贵），22.30以后可以打企业滴滴（但是经常人太多要排队排很久）。

华为是有一套工时理论的，即每天扣除午餐午休晚饭时间后，要满足一天8个小时的工作。每天午餐+午休时间是12~13.30，晚饭时间是18~19。比如你每天早上8.30打卡，那理论上你每天到18下班就可以满足8小时工作时间；但如果你是9.30打卡，你每天20点下班才能满足8小时工时，但实际上没有这个点下班的，也没有这个点的班车，所以有这么一种理论，每周3和5你可以18点打卡下班，周1、2、4你需要20.40以后打卡下班，正好这样平均每天就是8小时工时。所以你入职的时候主管跟你说每周三周五可以早点走就是因为这种计算得到的。你也可以说华为从制度上来讲就接近995。

实际上你问华为公司加班情况，这个本身就是个伪命题，因为华为员工18W，各种乱七八糟的部门非常多，不同部门情况不一样。比如HR可能18点就下班，可能有的研发10点都不能下班，不同部门差别非常大。在北研，数通加班情况就非常多，你如果能20.40跑路我觉得你就可以非常开心了，21-23点回家的也比比皆是，而且一周6天。就这个强度已经完全超过传统意义上的996了。有的时候就能在22点的班车上，听到有人接到公司电话，他自己辩解说，我今天不太舒服早点回去/家里有点事早点回去等。而在郫研所（成都），加班最晚的可能是存储，经常11-12点。