老运营商人对运营工作的评价 [复制链接]

军衔等级：

184

电梯直达

1^# 大中小

发表于 2024-1-22 11:26:13 |只看该作者 |倒序浏览

性价比不高，工作枯燥，加班多，条条框框比较多，厉害的人很多，平庸的也很多
骨干员工都是有几把刷子的，想向上要做去能力，员工需要增加能力
如果拉几个骨干员工出来，开公司，大概率是赚钱的
如果拉一群干部出来，开公司，大概率是亏钱的

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