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发表于 2012-6-20 15:48:01 |只看该作者 |倒序浏览
成大事必备9种能力、9种手段、9种心态
一:沉稳
(1)不要随便显露你的情绪。
(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。
(4)不要一有机会就唠叨你的不满。
(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。
(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。
二:细心
(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。
(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。
(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。
三:胆识

(1)不要常用缺乏自信的词句
(2)不要常常反悔,轻易***已经决定的事。
(3)在众人争执不休时,不要没有主见。
(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。
(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。
(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。
四:大度
(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。
(5)任何成果和成就都应和别人分享。
(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
五:诚信
(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。
(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。
(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。
(4)停止一切“不道德"的手段。
(5)耍弄小聪明,要不得!
(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。
六:担当
(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。
(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。

(3)认错从上级开始,表功从下级启动
(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。
(5)对“怕事"的人或组织要挑明了说。
(6)因为勇于承担责任所造成的损失,公司应该承担
大事必备的9种心态
心态之一:积极向上
  1.时刻想着出人头地
  2.做“小人物”时要向“大人物”看齐
  3.惟有进取心,才能成大事
  4.摒弃逆境的干扰,寻找向上的根源
  5.放弃也是一种成功的开始
  6.在平凡中做不平凡的事
  7.保持年轻的心态很重要
  8.永远积极、主动、热忱
  心态之二:勤勉谦恭
  1.壮志凌云地想,脚踏实地地干  
    2.勤敬产业,谦恭做人
  3.勤勉高于天赋
  4.勤奋造就成功,懒惰摧毁天才
  5.养成勤奋的习惯会终生受益
  6.有一份耕耘,就有一份收获
  7.恒心与支持能“点石成金”
  8.莫道君行早,更有早行人
  心态之三:诚实守信
  1.诚实是一种源自自身的本质
  2.诚实守信才是大赢家
  3.以诚信奠定成功基业
  4.真诚的友谊会使你的事业更发达
  5.做人要有正直的品行
  6.诚实守信是成大事的“信用卡”
  7.要成大事,择友不可草率
  8.以真诚待人,用热忱做事
  心态之四:敢于挑战
  1.敢于挑战自我,克服贬低心理
  2.挑战无极限
  3.坚持到底造靠勇气,半途而废是懦夫
  4.用于挑战激起成大事的信心
  5.勇气是战胜困难的良方
  6.胜人者力,自胜者强
  7.毅力与恒心是成大事的基本功
  8.坚持不懈成大事,浅尝辄止无出路
   心态之五:善于合作
  心态之六:知足平衡
  心态之七:乐观豁达
  心态之八:宽厚容人
  心态之九:永远自信



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