【原创】中国移动：到二流大学、招一流学生！

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今年，某省移动喊出的招聘口号：到二流的大学，招一流的学生。

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这句话不同的人有着不同的理解。以学校入流来判断学生能力并非唯一标准，一流大学里有二流心态的三流学生，二流大学也有着一流心态的顶尖学子。那些非名校出身的二流大学的学子，更有奋斗的精神，用一流的心态来磨练自己，自己成就自己，所以二流大学中的一流学生更有价值。这是我对这句口号的第一层理解。

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中国移动，这个曾经被当代大学生被誉为最佳雇主的企业，多少学子曾憧憬踏入这个神圣的殿堂，实现自身价值，所以移动在相当一段时间内，几乎收获了市场上最优秀的人才。而在2012年以来，移动在最佳雇主的排名中消失了，五年来，大学生心中的最佳雇主调查中排名一降再降。

那么，究竟在这五年里发生了什么？

●微信跃升成为全球最大的移动IM应用，腾讯成为中国市值最高的科技公司；

●阿里频频并购各大支付应用，打造全球最大的移动支付生态网络；

●滴滴、美团、共享单车等生活类应用进入一线互联网企业行列；

●华为、小米、vivo等手机终端崛起，并迅速海外扩张市场；

......

而五年内在中国移动也发生些什么？

●飞信、和包等移动应用的用户骤减，互联网转型之路迷茫；

●提速降费，主营业务收入通道收窄；

●年年降薪，大量优秀人才离职；

●高管落马，职能部门划分混乱，内耗严重、流程繁琐、效率低下；

......

如果要一一列举，能数出来的还有很多。

在互联网颠覆式创新改变生活的今天，越来越多一流学校的优秀学子更向往那些具有生命创造力的企业，而不会选择这头年迈的沉睡之狮。这是我对这句口号的第二层理解。

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每个行业、企业都会经历必然的几个阶段：导入期、高速发展期、成熟期和衰退期。而每个阶段，科学的制定最佳应对可以将自身资源开发最大化以及风险最低化。

中国移动已经由早期的机会导向时代（2G时代）过渡到竞争激烈的市场导向时代（4G时代）。如果说2G时代，供不应求，竞争不充分，使移动通过技术优势迅速占领市场；那么在4G时代，市场竞争加剧，靠传统的优势难以维持原先的利润增长，所以只能靠转型，转型互联网，成立中移互联网有限公司、咪咕互动娱乐有限公司等。

但这些所谓的互联网转型真的起到实质的作用了吗？不但没有，反而增加了公司的各类成本，人力成本，运营成本、维护成本等。你看哪款移动开发的产品被人们广泛应用，我想只有手机营业厅吧。所以从目前来看互联网转型根本不适合移动。

而正处于行业成熟期的移动来说，如何在资费下降的同时保持利润的增长，这将是一个老大难的问题，也是一个很现实的问题，那些营销精英根本看不到公司新的利润增长点。这是我对这口号的第三层理解。

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有时候在想，为什么移动不甘心好好做好互联网“管道”呢？在本专业领域内成为一个名副其实的专家呢？

国家电网在生产电器了？水务公司在生产饮水机了？移动为什么不能在通信这块好好专研，开发技术、提升网速、服务客户。而现在，搞的不伦不类，犹如一头巨象，步履瞒珊。早些年，由“移动通信专家”改为“移动信息专家”，就是一个错误的指导方向。

那些通信业的一流学子选择去华为、诺西等具有研发能力的设备厂家，也不愿在移动消耗青春。这是我对这口号的第四层理解。

以上是我对某省移动“到二流大学招一流学生”的四层理解，从互联网、市场营销、通信专业不同层次的理解，每个人的理解都不同。

有人会说这口号很讽刺，其实不然，一流学校的氛围都是追随时代发展潮流，有些甚至想去海外发展，选择放弃移动这种传统企业也是必然；二流学校的学子更向往稳定的生活，别忘了，移动最大的优势是“稳定”，稳定也是一种生活方式。

你呢？你有何看法？