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发表于 2017-7-7 14:30:09 |只看该作者 |倒序浏览
1、大机构上有【联通】【BAT】,小机构上有【精简后的联通县域公司】【新型BOT】【原小型BOT】,人员上有【联通人】【新型BOT高层】【新型BOT员工】

2、【联通】以牺牲股份和削弱话语权的代价,拉开打破通信垄断的序幕。

3、【BAT】以资本+流量优势参与进混改,获得部分股份和一定话语权。

4、撤销负收入的县分机构,以相邻县分直管,形成【精简后的联通县域公司】,可参考私企工作区域。

5、【联通】停止一切网络新增投入,由【新型BOT】全权接盘,【新型BOT】构成为原联通乙方公司(尤其是设备材料供应商),根据【地方联通】目前【收支】得出一个【预期收入】,与【新型BOT】签署一份很有意思的合同。

例:【地方联通】去年收入1000万,说明没有你BOT我也能赚这些钱,在合同里【新型BOT】在下一年无论盈利还是亏损都必须支付1000万,如果盈利,结余后的资金再按【大家都认可的比例】分配,【新型BOT】获得联通整张网络,需要投入的是除【新型BOT员工】人工成本、【原有网络维护成本】以外的所有费用,包含设备、传输、配套、营销、广告等等。

6、原有联通员工,除了中层以上或极少数核心人员升级为【联通人】外,其余人员【不区分是否合同制、不区分前端后端】,全部迁移为【新型BOT员工】,考核方案由【联通人】【BAT】【新型BOT高层】定,迁移过程受阻会有【买断方案】施行,由【地方联通】全权负责制定,【联通】高度放权。

7、【原小型BOT】全程陪跑,整个混改对他无影响。

【联通】甩掉包袱,零投资建网,这是要飞!作为包袱的我们,看着老东家和新东家恩爱有加,心里应该是五味杂陈吧!



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